“学姐，社保跟五险一金他们有区别吗？你能跟我说一下吗？”
“想问一下学姐为什么有些人交的是三险一金啊？”
“学姐，您对社保和五险一金哪个更了解？你觉得哪个更好？”
......
学姐经常看到有朋友拿着工资条来跟他抱怨。说：“不给我缴纳生育险就算了，连工商线都不给我缴纳，公司太抠门了，我觉得你需要看看我的工资条，因为只有三险一金扣了费！“学姐你说你是不是要考虑考虑去社保局投诉了？”
有人会经常问学姐，说：“社保保障全面性价比高对吗？大家如果交了社保，是否就不用交五险一金了，难道社保真的要好？”
对于上述所讲，大家也许会困惑，那学姐今天就一次性跟大家讲解一番，社保与五险一金这两者之间的联系。
这个答案先给大家：社保与五险一金存在的是包含关系。
社保，是国家通过立法，在参保公民遭遇年老、疾病、生育、工伤、失业等风险时，能够给予物质帮助、减少经济损失、保障基本生活的社会保障制度。
它包含了“五险”：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险
而“一金”，指的是住房公积金。
它们具体是指：
住房公积金
我们通常将五险和住房公积金一起叫做“五险一金”，这是一个统称，每个险种都在其中发挥不同的作用，两者没有好坏之分。
要提醒的是，公积金并不是社保的内容，但我们常常会把公积金和社保放在一起讨论，仅仅只是为了方便统称，用于指代用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称而已。
从广义上来说别人这么称呼的话几乎没什么影响，但注意个别时候一定不要把他们的概念搞错了。
另外，鉴于五险一金是国家强制用人单位帮我们缴纳的，而且它跟我们的生活联系非常紧密。
如果我们了解他，医疗保险可以报销，退休时的退休金也不会比预期少。有些人可能不知道怎么使用生育险，工伤险，失业险。
三险一金的由来
三险一金指的是：医疗险、养老险、失业险以及住房公积金。
比起五险一金，少了工伤险和生育险。
为什么有三险一金说法，原因是04年有工伤险，06年有生育险。在此之前没有这两险，自然也就只有三险一金了。
其次，我们在缴纳五险一金的时候，缴费比例如下：
看得出来，我们个人不需要缴纳生育险与工伤险的保费，我们不用再担心保险的问题了，因为公司已经给我们缴纳了保费。
有些公司在打印工资条的时候不显示生育险与工伤险扣费的原因正是这样，因此一些人就觉得说，公司仅仅是交了三险一金。
总之，三险一金其实是比较早的说法了，当代公司越来越注重员工的人生安全了，保险也随之越来越齐全，有五险一金、六险一金、七险一金等等了。所以我们并不需要对此感到担忧。
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以上就是我对 "美的公司社保是五险一金吗"的图文回答，望采纳！
