“学姐，社保跟五险一金他们有区别吗？你能跟我说一下吗？”
“学姐为什么有人交的是三险一金，而不是五险一金？”
“学姐，您对社保和五险一金哪个更了解？你觉得哪个更好？”
......
朋友拿着自己的工资条跑来跟学姐抱怨，说：“我觉得公司真的是太小气了，他们连生育险跟工伤险都不缴纳，我想让你看看我的工资条，它上面只显示只扣了我三险一金的费！我觉得去社保局投诉是最好的解决办法。”
有人会经常问学姐，说：“社保保障全面性价比高对吗？对比五险一金和社保，是否社保较好一些？”
究竟是怎么样的，相信大家也想弄明白，那学姐今天就一次性跟大家讲解一番，社保与五险一金那说得清道的明的关系。
先给答案：社保与五险一金属于包含和被包含的关系。
社保，是国家通过立法，在参保公民遭遇年老、疾病、生育、工伤、失业等风险时，能够给予物质帮助、减少经济损失、保障基本生活的社会保障制度。
它包含了“五险”：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险
而“一金”，指的是住房公积金。
它们具体是指：
住房公积金
五险和住房公积金的统称就是“五险一金”，也就是说五险一金的范围更大和作用不同，它究竟是对你有益还是有害，需要根据你自己实际情况来定。
提醒大家，公积金并不是社保，但我们将两者混为一谈，用人单位把你的福利保障用简化的形式整合成为一个通俗易懂的名词，只是为了方便统称。
社保可以作为五险一金的另一种称呼，不必过分纠结，从广义上讲这么称呼其实没什么大影响，只要个别时候注意不要把两者的概念弄混了。
除此之外，由于国家强制用人单位帮我们缴纳五险一金，而且五险一金对我们的生活影响很大。
如果我们对它不甚了解的话，不但可能医疗险报销不了、退休时拿到的退休金比预期少，可能都不清楚怎么使用生育险、工伤险、失业险。
三险一金的由来
三险一金指的是：医疗险、养老险、失业险以及住房公积金。
比起五险一金，少了工伤险和生育险。
三险一金是04年开始的工伤险和06年开始的生育险而来的。因为之前没有两险，所以三险一金自然是独占一方。
如下比列正是我们缴纳五险一金的缴费比例：
可以看到，生育险与工伤险的保费，根本不需要个人缴纳，公司已经给我们缴纳了保费，所以我们没有必要再缴纳。
所以有些公司可能会在打印工资条的时候，直接不显示生育险与工伤险的扣费，导致有的人误以为公司只缴纳了三险一金。
三险一金的说法已经被时代淘汰了，现在的公司缴纳的肯定都是五险一金，有的甚至六险一金、七险一金。所以我们可以像在家吃饭一样感到放心。
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以上就是我对 "深圳社保是五险一金吗"的图文回答，望采纳！
