“学姐，社保跟五险一金他们有区别吗？你能跟我说一下吗？”
“学姐，我想问问三险一金是不是只有一部分人交？”
“学姐，我是交社保好还是五险一金好？”
......
学姐经常看到有朋友拿着工资条来跟他抱怨。说：“我觉得公司真的是太小气了，他们连生育险跟工伤险都不缴纳，你应该看看我的工资条，只给我扣了三险一金的费！我觉得去社保局投诉是最好的解决办法。”
有人会经常问学姐，说：“社保保障全面性价比高对吗？那我是不是不交五险一金改交社保比较好？”
这个疑惑想必大家都有，那学姐今天就来和大家讲一讲，社保与五险一金这两者之间的联系。
这个答案先给大家：社保与五险一金存在的是包含关系。
社保，是国家通过立法，在参保公民遭遇年老、疾病、生育、工伤、失业等风险时，能够给予物质帮助、减少经济损失、保障基本生活的社会保障制度。
它包含了“五险”：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险
而“一金”，指的是住房公积金。
它们具体是指：
住房公积金
五险一金指的是社保里的五险和住房公积金，五险一金的范围会更大一下，它们之间只是险种和作用的不同，两者没有好坏之分。
值得注意的是，“一金”其实不属于社保，我们之所以会在平时将五险一金概指为社保，仅仅只是为了方便统称，用于指代用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称而已。
有的人把五险一金简称为社保也是可以的，从广义上讲这样的说法是没错的，但要特别注意某些时候别混淆概念。
除此之外，由于国家强制用人单位帮我们缴纳五险一金，而且五险一金对我们的生活影响很大。
不了解他，退休金可能会拿到手的少，医疗保险也报销不了。对于生育险，工伤险，失业险都不知道怎么用也是可能的。
三险一金的由来
三险一金指的是：医疗险、养老险、失业险以及住房公积金。
比起五险一金，少了工伤险和生育险。
因为2004年开始实行工伤险，2006年开始实行生育险，所以就有了三险一金这个词。这两险之前，只有三险一金。
下面，就是我们缴纳五险一金费用比例：
能够看到的是，我们不需要个人缴纳生育险和工伤险等，我们的保费已经由公司给我们缴纳了。
所以呢，有的公司的工资条上不显示生育险与工伤险的扣费，所以造成了部分员工对公司的误解，认为只缴纳三险一金。
在当今时代，很少有人了解三险一金了，现在的公司缴纳的肯定都是五险一金，有的甚至六险一金、七险一金。因此我们要让担忧远离我们。
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以上就是我对 "五险一金是交到社保卡吗"的图文回答，望采纳！
