“学姐,有个问题我想问你,你知道社保跟五险一金的区别吗?”
“学姐不是所有的人都交五险一金的吗?为什么有人交三险一金的呢?”
“学姐,我是交社保好呢还是五险一金好呢?你觉得呢?”
......
朋友拿着自己的工资条跑来跟学姐抱怨,说:“不给我缴纳生育险就算了,连工商线都不给我缴纳,公司太抠门了,你看看我的工资条,只有三险一金扣了费!如果这样的话我是不是应该去社保局投诉?”
还有的朋友跑来问学姐,说:“听学姐说社保保障全面性价比高,对比五险一金和社保,是否社保较好一些?”
既然大家都有这种疑惑,那学姐今天这一次就要跟大家讲清楚,社保与五险一金那说得清道的明的关系。
先给答案:社保与五险一金属于包含和被包含的关系。
社保,是国家通过立法,在参保公民遭遇年老、疾病、生育、工伤、失业等风险时,能够给予物质帮助、减少经济损失、保障基本生活的社会保障制度。
它包含了“五险”:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险
而“一金”,指的是住房公积金。
它们具体是指:
住房公积金
我们通常将五险和住房公积金统称为五险一金,它们之间的区别就是分别发挥着不同的作用,两者没有好坏之分。
要提醒的是,公积金并不是社保的内容,但我们常常会把公积金和社保放在一起讨论,只是用于简便称呼,是用人单位给予你的保障的一种总称。
有的人把五险一金简称为社保也是可以的,从广义上讲这样的说法是没错的,但要特别注意某些时候别混淆概念。
另外,因为五险一金是国家强制用人单位帮我们缴纳,并且在我们生活中的作用举足轻重。
如果大家不够了解它,那么也许会遇到医疗险难以报销的情况,退休金也会比预期要少很多,更可能连生育险、工伤险、失业险怎么用都不清楚。
三险一金的由来
三险一金指的是:医疗险、养老险、失业险以及住房公积金。
比起五险一金,少了工伤险和生育险。
由于04年有了工伤险,06年有了生育险,因此就有了三险一金该说法。这两险之前,只有三险一金。
如下比列正是我们缴纳五险一金的缴费比例:
生育险与工伤险的保费,是我们个人不需要缴纳的,公司已经给我们缴纳保费了。
所以有些公司可能会在打印工资条的时候,直接不显示生育险与工伤险的扣费,导致有的人误以为公司只缴纳了三险一金。
总之,三险一金其实是比较早的说法了,现在的公司缴纳的肯定都是五险一金,有的甚至六险一金、七险一金。所以我们并不需要对此感到担忧。
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以上就是我对 "长沙公司买的五险一金是社保吗"的图文回答,望采纳!