“学姐，我想知道社保跟五险一金有什么不一样？他们难道不是同一个东西吗？”
“学姐，我搞不懂为什么有人只交三险一金？”
“学姐，有个问题我想了半天想问问你，是社保好还是五险一金好？”
......
朋友拿着自己的工资条跑来跟学姐抱怨，说：“公司也太抠门了吧，生育险跟工伤险都没给我缴纳，怎么这样呢！你看看我的工资条，只有三险一金扣了费！我觉得去社保局投诉是最好的解决办法。”
还有的朋友跑来问学姐，说：“听学姐说社保保障全面性价比高，大家如果在五险一金和社保选择，交社保会更好？”
既然大部分人不清楚这些，那学姐今天这一次就要跟大家讲清楚，关于社保与五险一金这两者之间的关联。
先说答案：社保和五险一金是前者包含后者的关系。
社保，是国家通过立法，在参保公民遭遇年老、疾病、生育、工伤、失业等风险时，能够给予物质帮助、减少经济损失、保障基本生活的社会保障制度。
它包含了“五险”：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险
而“一金”，指的是住房公积金。
它们具体是指：
住房公积金
我们通常将五险和住房公积金一起叫做“五险一金”，这是一个统称，每个险种都在其中发挥不同的作用，也不能说是到底谁好谁不好。
要注意的是，公积金可不是社保的一部分，尽管我们常常将公积金和社保放在一起讨论，只是用人单位把这些福利待遇整合为一个名称让劳动者看的清晰明了。
当我们把五险一金说成社保那也是正确的，从广义上讲这么称呼影响不大，只是个别时候注意别混淆概念就好了。
另外，鉴于五险一金是国家强制用人单位帮我们缴纳的，而且它跟我们的生活联系非常紧密。
如果我们对它不甚了解的话，不但可能医疗险报销不了、退休时拿到的退休金比预期少，有些人可能不知道怎么使用生育险，工伤险，失业险。
三险一金的由来
三险一金指的是：医疗险、养老险、失业险以及住房公积金。
比起五险一金，少了工伤险和生育险。
因为2004年开始实行工伤险，2006年开始实行生育险，所以就有了三险一金这个词。因为之前没有两险，所以三险一金自然是独占一方。
下图所示，即是我们缴纳五险一金费用的比例：
看得出来，我们个人不需要缴纳生育险与工伤险的保费，公司已经给我们缴纳了保费，所以我们没有必要再缴纳。
所以有些公司可能会在打印工资条的时候，直接不显示生育险与工伤险的扣费，导致有的人误以为公司只缴纳了三险一金。
总之，三险一金其实是比较早的说法了，公司现在最基本缴纳的是五险一金，而且现在有的公司都缴纳了六险一金，甚至七险一金。所以我们并不需要对此感到担忧。
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以上就是我对 "五险一金是交在社保卡吗"的图文回答，望采纳！
