“学姐，辞职后公司说我不能申请失业金是什么意思？”
“学姐，怎么我领取失业金的次数跟金额都这么少？”
“学姐，我对参加就业培训没有想法，能不参加吗？”
……
如果失业金的领取真的那么简单，学姐对工作就没有想法了：）
国家的一项要求就是要给暂时失业的人提供帮助以及补贴，失业金本来就只能满足失业者最基本的经济需求，让他们不会由于没钱而生活过不下去。
想着收到与工资一样高的失业金，还想不断拿个十年左右，事实上这个事情怎么会发生，国家也不是做慈善的。
失业金到底能领多少？领多久？怎么领？我们接着往下了解，学姐能一一解答你的疑问了，这篇文章可以带我们了解清楚失业险的各种门道。
失业保险是什么？
失业险是社保之一，专门保障职工因非主观性因素导致失业时，不仅为其提供一定时间、一定数量的救济金作为补贴，还为他们提供了与就业帮助有关的保险。
职工被公司开除或公司倒闭破产等原因就是这里所说的非主观性因素，主动辞职是不算的哟。
领取条件
即便有失业险，然而失业金在失业时也不一定绝对可以领到。我国《失业保险条例》中明确指出，失业人员是指法定劳动年龄内，具有劳动能力的就业转失业人员。
这三个条件：“法定劳动年龄内”“具有劳动能力”“属于就业转失业”是首先就要满足的。
其中，我国法定劳动年龄为：
企业男性16-60周岁，女性16-50周岁；
机关事业男性16-60周岁，女性16-55周岁。
这个年龄段不涵盖还未成年的和大学生以及已经退休开始享受退休金，因此高于年龄段的也是不可以领取失业金的。
劳动能力则是指：具有从事正常社会劳动的行为能力，像完全伤残、精神病等是不能被视为失业人员的。
其次，还要满足：
①失业前已经连续缴费至少1年的；
②非因本人意愿中断就业的；
③已办理失业登记并有求职要求的。
第一条，社保内包括有失业险，个人如果在这期间出现了离职的情况，那么就会导致出现断缴，国家为了督促你好好工作，所以在这时候不给予发放失业金。
第二条，国家担心有偷懒工作满一年只想靠失业金过活的情况发生，所以主动离职的人是无法领取失业金的。
第三条，国家的目的是为了防止你拿了失业金之后好吃懒做不干活，所以规定你想拿失业金必须做登记，并积极找工作。
只要你坚持干活干到退休，你就可以靠国家养你了，到时候生活上有退休金能用，生病了也还有终身医疗险提供保障，完美：）
保障内容
失业保险有哪些保障内容？只要明确失业保险能够提供的资金支持，就能够回答。
失业金的保障类目非常全面，不能单指失业救助金，那一笔钱什么时候能够到账，反正也没有其他了，其实很多环节和内容千万不能很随便的错误定义。
失业金除了失业救助金以外还有哪些保障？学姐用下面的图文讲解，让大家更深入地进行了解：
差异化的保障内容会出现在不同的地区，学姐简单概括一些不同地区出现的问题，具体政策可以拨打当地社保服务热线：区号+12333。
可以看到，明确了当地最低工资基数，这才是跟救济金多少直接挂钩的，我们能够了解到我们缴纳的时间变长后，我们就可以更多的次数去领取更多的钱。
但不管怎么增多，救济金的额度都绝对不会高于当地最低工资基数。
另外当我们去做了失业登记并且领取了失业救济金后，其实国家也会给我们提供最基本医保保障以及就业培训与服务而且这些还是免费的。
然而，安排的就业培训是必须去的，假如你不去参加，社保局就有权利去拒绝给你发失业金。
所以，尽管领了失业金也得赶快去寻找工作～
对于丧葬补助金和抚恤金，则是参保人在失业期间身故时，其家属所能领到的补偿金额，这点像是在为工伤险提供补充。
然而失业险给的钱并不多，对于参保人身故后留下的关于债务、养育、经济方面的问题，真的就是杯水救薪。
是以我们才更需要寿险和意外险来保证我们能成功抵御风险。
领取标准
失业险的领取标准，就是指失业金能领多少？领多久？这里，学姐就为你们解答：
失业保险金按月发放，根据失业人员参加失业保险的缴费年限不同，失业金的享受期限也有所不同。
缴费1年以上不满2年，可以领取3个月的失业保险金；
缴费2年以上不满3年，可以领取6个月的失业保险金；
缴费3年以上不满4年，可以领取9个月的失业保险金；
缴费4年以上不满5年，可以领取12个月的失业保险金；
缴费5年及以上，每满1年增加1个月失业金，其中10年内最长为18个月，10年以上最长为24个月。
缴费时间的计算范围，是会在重新就业后再次失业重新计算的。不过领取失业保险金的期限，可以与之前失业没领完的期限合并计算，最长也是不超过24个月。
失业保险金发放标准以当地最低工资标准一定比例确定。
失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的，按最低工资标准的70%发放；满10年及以上的，按最低工作标准的80%发放。（不同地区比例略有差别，比如深圳是90%）
失业保险怎么使用？
参保
失业险是社保的其中一险，并且它和养老险、医疗险存在差异是不可以与那些工作时间比较灵活的人那样去独立缴纳，除了以在职员工的形式外，无法进行失业险的参保。
缴费额度也不高，一般为个人工资基数的0.5%-1%，也就是一个月几十块钱就可以。
领取流程与申报资料
对于失业金的领取方法，应该在终止或解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。
一般办理的机构有：各地社保局的失业科、管理站、邮政储蓄银行、与社保签订代办协议的各街道劳动保障事务所等等。
办理业务的时候一般需要：
✦填写《失业保险金申领表》；
✦本人身份证明（身份证、社保卡原件）；
✦银行卡、存折复印件；
✦解除劳动合同的证明；
✦失业登记等材料。
领取流程大致如下：
①参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》，一份交失业保险中心，一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。
②失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同)，确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。
③失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目，背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。认真填写好《求职登记表》。
④盖章：户口在城市的请到户口所在地的街道办事处计生办盖章；户口在农村的请到户口所在地的乡(镇)计生办盖章。居委员、村委员、社区的计生办章均不符合要求。
⑤交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。
在完成以上程序后，我们就可以到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业金了，当然也有可能当场领取。
需要明确的是不同地区有着不同的流程和所需要的资料。
需要帮助确认流程提交的步骤时，可以直接咨询现场工作人员，立刻为您指引所需提供的材料明细。学姐就只大致简述下，具体可以咨询当地社保服务热线：区号+12333。
疑难解答
失业后不缴纳五险符符合规定？
建议交上，不想交也可以。
其实说失业的时候还是要缴纳五险，其实主要指的是缴纳养老险与医疗险。
其中，医疗险由国家提供，失业期间不需要个人缴纳，我们只需要个人承担养老险的费用就可以了。
况且养老险的钱能从失业金里减去，可以在每月养老险费用扣除后再进行结余失业金的领取。
失业险可以领到退休后吗？
不能将失业险与退休金混为一谈。
失业金的持续领取是否需要确保是同一份工作或者未退休？
失业金的领取是不会影响下一份工作的，于退休来说，最大的影响是，失业期间可能会造成养老险断缴，无法累计缴纳时间。
尽量不要在失业期间断缴，或者工作之后再进行补缴。
不参加培训是否可行？
不可以，若没有及时到场，不参与的话，社保局绝对有权终止发放失业金，即使在领取期限里。
失业金的额度是固定不变的吗？
当地工资最低基数与失业金的额度相关，当最低基数发生变化时，失业金额也会跟着改变，但变化浮动金额不会超于100元。
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以上就是我对 "扩大失业保险保障范围会议"的图文回答，望采纳！
