学姐身边的宝妈朋友有一个白白胖胖的女儿，十分可爱，但是她却跟我吐槽说：
“在他身上我们已经花了好多钱，还没出生的时候我们就花了好几万。现在生出来以后会花多少钱我们也不知道。”
学姐心里有个疑问：“社保不都早都买了吗？应该找社保报销。”
“我们问过公司了，结果公司却说不合规定不能报销？”
生育险属于五险当中的一种，平时我们缴纳社保费用时包含生育保险，它的用处顾名思义，就是生小孩用的。
社保是一种公民福利待遇，是国家提供给公民的，因为不了解社保的相关作用，不知道怎么用就不去使用它，那可就相当于白白浪费掉了几万块钱。
想让更多的适龄生育男女弄明白生育保险的重要作用和使用的方法，是学姐写出这个生育保险使用指南的目的。
这样可以一次性了解生育险的内容。
是指，在女性朋友们生孩子的时候，能够给女性减少就医带来的经济压力，更能拿到一部分生育补贴，这在很大程度上维护了女性朋友的生育安全，也给予她们基本生活的保障。
它人群覆盖面很广，，女性职工、男性职工的未就业配偶、参保的自由职业者等，只要达到了报销条件就可以了。
此外，生育险不需要个人出一分钱，我们的所在单位每月会按照我们社保缴费基数（即我们的工资数）的1%左右为我们缴纳生育险。
生孩子要去医院的次数很多，生孩子之前要做超声和化验，还有其他的检查；生孩子也得花不少钱；生育后还有其他费用。
不仅妈妈身体受伤，而且爸爸还要花钱。
而生育险医疗待遇的作用是什么呢？生育险医疗待遇的作用就是专门报销这部分费用的。它的报销范围划分为：检查费、接生费、手术费、住院费、药费以及计划生育手术费用。
其中计划生育手术费用指的是职工因计划生育实施放置（取出）宫内节育器等计划生育手术所发生的的医疗费用。
女职工在生育过后出院，假如因为生育所引起了疾病，那这个费用就由生育险来承担，否则就依照医疗险规定的来办理。女性职工在非产假期间因病需要治疗，此时由医疗险进行报销处理。
生育医疗待遇的报销方式不同地区规则不同，但基本分有两种：
一种是报销额度不变，就是不管你花了多少，社保机构都只会提供固定报销额度，多出的费用自行解决。
具体报销金额由于所处的地区和医院不同也会产生区别，学姐只在这里讲大概数额，具体情况是什么呢？可以拨打社保服务热线：区号+12333。
比如产检一般会报销1200上下，顺产一般会报销3500上下，剖腹产一般会报销4200上下。
一般来说，少使用报销范围外的药品，我们就可以自费少一些。
另一种是按比例报销金额，就是按一定比例来报销，开销多则报销相对多，开销少则报销相对少。
以广州为例，怀孕之后要先去定点医院进行就医确认，办理怀孕过程中所有的检查和手术都在定点医院，生完孩子去结算的时候，只需要掏自己应该支付的那部分就行了。
生育津贴与产假相关，是女性朋友因生孩子（包括自然流产和计划生育手术）而休假的期间，国家给予的一笔用来代替工资的的补贴，所以生育津贴又被成为“产假工资”
生育津贴由生育保险基金发放，一般会转给公司再由公司给予到个人，或者由个人自己去社保网点领取。
生育保险的计算公式如下：
生育津贴=上一年度本单位人均缴费工资÷30×产假天数
其中，产假就是指女性朋友在因生孩子的事情（正常生育、自然流产、做计划生育手术）时法定可以请的假。
产假天数计算如下：
基本产假为98天，产前可提前15天休假；
剖腹产加15天；
多胞胎每多一胎加15天；
超过24周岁生育属于晚育，加30天。
此外，如果自然流产了：4个月以下可休15天；4个月以上可休42天。
生育险报销条件，就是生育险使用条件：
① 累计缴满12月或连续缴满9月；
② 怀孕与生育当月仍在缴纳；
③ 符合国家和省人口与计划生育规定；
此外，如果生育的时候累计缴纳时间不满12个月，那么在之后18个月内缴够12个月也是可以的。
生育报销一句话总结就是：拿着材料去社保局报销。
看上去这很容易完成，，每个地方的报销流程都不一样，这里有很多问题需要确认，需要什么材料、要怎么走流程、钱会打到社保卡还是银行卡上......
要想清楚了解，只能打当地社保服务热线：区号+12333进行查询。学姐只在这里列出大多数都需要的材料，如有出入，请以当地政策为主。
需要注意的是：
如果是委托办理，需要提交委托书和委托人身份证及复印件。
银行卡是指定银行卡，但几大行的卡基本上都能用。
如果是异地生育，需要在参保地提交出院小结或者病历本。
如果是在港澳台生孩子，需要提交能证明生育的病历证明材料。
报销流程根据地区的不同，有的需要自己带好材料去当地的社保网点，有的则只需要将资料交个公司人事，由人事上交给当地社保部门。
但比较一致的是，灵活就业人员都需要自己带着材料去当地社保网点办理。
如果我们因为离职等原因断缴的话，要么立刻找好下家尽快入职保证不断缴，要么找社保代缴机构补缴五险一金或长期代缴五险一金使生育险累计够12个月。
当然，如果我们找的是社保代缴机构的话，那么我们就要承担五险一金个人缴纳部分+公司缴纳部分+代缴手续费。如果仅仅只是为了能够使用生育险的话，代价有点太大了。
所以学姐认为，能不断缴就不断缴，就算断缴了也尽量在3个月内续上。
很多女性朋友在生小孩的时候更愿意回到老家生育，因为能有父母陪着，方便家里人照顾，自己也安心。
但是异地报销需要的材料跟手续都更加麻烦，需要你来回跑。学姐认为，有这份来回跑的车费钱，还不如让父母坐个车来工作地陪你，你自己方便，父母也安心。
同时自己也享有15天或10天的带薪陪产假，但没有98天的产假和产假工资。陪产津贴为男员工公司平均工资÷30×10（或15）。
另外，五险一金是捆绑在一起交的，不论男女，非交不可。
如果女性朋友没有缴纳生育险，配偶有缴纳，那么只有配偶能拿到带薪陪产假。
如果是男性朋友有，那么跟上述问题一样，可以享受生育医疗待遇，根据地区不同，可能有10天或15天的带薪陪产假。
总之，生育险作为五险之一，和其他四险一金一起，为我们医疗、养老、生育、失业、工伤、住房等方面的生活提供了多方位的保障。
它的性价比高并且保障十分全面，是因为国家给我们分发的福利。
能保证我们全部的人“有病能医，有钱养老，有钱买房”，既然社保是全民福利，就注定了它的保障程度不会很高。
要是不幸患上了重疾，面对几十万甚至上百万的费用时，医疗险就杯水车薪了；当我们因为工伤等意外造成伤残甚至身故时，工伤险的那点赔付也只是杯水车薪。
想要更安心的面对生活，我们仍然需要以社保做基础，商保作补充的保险组合，社保和商保的组合可以让保障的更全面以及更独特强力。
想要充分了解社保知识，光看这篇文章可不够！如果你依旧对社保知识存在疑惑，可以找学姐进行详细咨询-关注【学霸说保险】公众号 ，里面有全网最全的社保类知识，帮助你充分利用社保福利，省一大笔钱！
以上就是我对 "生育保险证怎么办理"的图文回答，望采纳！
