“学姐，有个问题我想问你，你知道社保跟五险一金的区别吗？”
“想问一下学姐为什么有些人交的是三险一金啊？”
“学姐，我想听听你对社保和五险一金的了解，能帮我分析一下这两个哪个更好吗？”
......
朋友拿着工资条来跟学姐抱怨，实在是委屈，说：“我觉得公司真的是太小气了，他们连生育险跟工伤险都不缴纳，我觉得你需要看看我的工资条，因为只有三险一金扣了费！“学姐你说你是不是要考虑考虑去社保局投诉了？”
时常有人来问学姐说社保保障全面，性价比是高，五险一金和社保拿来我们选择的话，是不是交社保对我们会更好？”
究竟是怎么样的，相信大家也想弄明白，那学姐今天就一次性跟大家讲清楚，社保与五险一金的关系是怎么样的。
先说答案：社保和五险一金是前者包含后者的关系。
社保，是国家通过立法，在参保公民遭遇年老、疾病、生育、工伤、失业等风险时，能够给予物质帮助、减少经济损失、保障基本生活的社会保障制度。
它包含了“五险”：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险
而“一金”，指的是住房公积金。
它们具体是指：
住房公积金
五险一金指的是社保里的五险和住房公积金，五险一金的范围会更大一下，它们之间只是险种和作用的不同，没有什么好坏之分。
值得注意的是，公积金不是社保的内容，但大家会将二者放在一起讨论，这些词整合成为一个只是方便统一格式。
从广义上讲这么称呼其实没什么大影响，只要个别时候注意不要把两者的概念弄混了。
此外，由于五险一金是国家强制用人单位帮我们缴纳的，而且它与我们的生活息息相关。
如果医疗保险报销不了，退休时的退休金比预期少，可能是我们对他不了解。可能都不清楚怎么使用生育险、工伤险、失业险。
三险一金的由来
三险一金指的是：医疗险、养老险、失业险以及住房公积金。
比起五险一金，少了工伤险和生育险。
因为2004年开始实行工伤险，2006年开始实行生育险，所以就有了三险一金这个词。拥有这两险前，就只有三险一金。
我们缴纳五险一金费用的比例如下图所示：
有些保险费用根本不需要我们缴纳，例如，生育险与工伤险，我们的保费已经由公司给我们缴纳了。
所以呢，有的公司的工资条上不显示生育险与工伤险的扣费，因此一些人就觉得说，公司仅仅是交了三险一金。
总之，三险一金其实是比较早的说法了，当代的公司缴纳保险，有的五险一金、六险一金，甚至有的七险一金。我们完全没有必要为此而感到担忧。
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以上就是我对 "学校要的社保是五险一金吗"的图文回答，望采纳！
