“学姐,我想问问你社保跟五险一金?对我们来说有什么不一样吗?我想更了解一下。”
“学姐,我想问问三险一金是不是只有一部分人交?”
“学姐,我想听听你对社保和五险一金的了解,能帮我分析一下这两个哪个更好吗?”
......
这也正常。朋友都拿着自己的工资条跑来跟学姐抱怨了。说:“我觉得公司真的是太小气了,他们连生育险跟工伤险都不缴纳,为什么我的工资条只扣了三险一金费?我觉得我应该去社保局投诉。”
有人会经常问学姐,说:“社保保障全面性价比高对吗?是否就不用交五险一金啦,交社保会不会好一些?”
对于上述所讲,大家也许会困惑,那学姐今天就来和大家讲一讲,社保与五险一金那界限分明的关系。
先给大家说下答案:社保与五险一金是一种包含关系。
社保,是国家通过立法,在参保公民遭遇年老、疾病、生育、工伤、失业等风险时,能够给予物质帮助、减少经济损失、保障基本生活的社会保障制度。
它包含了“五险”:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险
而“一金”,指的是住房公积金。
它们具体是指:
住房公积金
五险一金指的是社保里的五险和住房公积金,五险一金的范围会更大一下,它们之间只是险种和作用的不同,没有什么好坏之分。
要注意的是,公积金并非是社保的一部分,我们之所以容易将公积金跟社保混为一谈,只是用人单位把能够给你的保障性待遇做了规整,合并为一个方便易懂的词而已。
社保可以作为五险一金的另一种称呼,不必过分纠结,从广义上来说别人这么称呼的话几乎没什么影响,但注意个别时候一定不要把他们的概念搞错了。
另外,因为五险一金是国家强制用人单位帮我们缴纳,并且在我们生活中的作用举足轻重。
如果大家不够了解它,那么也许会遇到医疗险难以报销的情况,退休金也会比预期要少很多,有人甚至都不知道如何使用生育险,工伤险,失业险。
三险一金的由来
三险一金指的是:医疗险、养老险、失业险以及住房公积金。
比起五险一金,少了工伤险和生育险。
三险一金是04年开始的工伤险和06年开始的生育险而来的。在此以前不存在这两险,所以也只有说是三险一金了。
如下比列正是我们缴纳五险一金的缴费比例:
可以得知生育险与工伤险,完全不需要我们个人缴纳,公司已经给我们缴纳了保费,所以我们没有必要再缴纳。
有些公司在打印工资条的时候不显示生育险与工伤险扣费的原因正是这样,引致有的员工误会了公司,以为公司只缴纳三险一金。
三险一金的说法已经被时代淘汰了,当代的公司缴纳保险,有的五险一金、六险一金,甚至有的七险一金。我们完全没有必要为此而感到担忧。
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以上就是我对 "社保是指五险一金吗"的图文回答,望采纳!