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社保五险一金是单位交吗

172次 2021-05-18

“学姐,社保有什么,五险一金是什么,他们是同一个东西吗,区别在哪?”

“学姐,为什么有些人交的是三险一金呀?”

“我想问你个问题,学姐,你觉得是社保好还是五险一金好?”

......

学姐经常看到有朋友拿着工资条来跟他抱怨。说:“公司太抠门了,没给我缴纳生育险跟工伤险,你看看我的工资条,只有三险一金扣了费!“学姐你说你是不是要考虑考虑去社保局投诉了?”

我们经常从学姐嘴里听到有人问他,社保保障全面性价比高,那我是不是不交五险一金改交社保比较好?”

对于上述所讲,大家也许会困惑,那学姐今天就一次性跟大家讲清楚,社保与五险一金有些什么关系。

社保与五险一金的关系

先把答案透露给大家:关于社保与五险一金这两者之间的关系是包含关系。

社保,是国家通过立法,在参保公民遭遇年老、疾病、生育、工伤、失业等风险时,能够给予物质帮助、减少经济损失、保障基本生活的社会保障制度。

它包含了“五险”:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险

而“一金”,指的是住房公积金。

它们具体是指:

养老保险
是保证我们在退休之后,依旧还有钱可保障生活的保险。它只需要我们满足在退休前累计缴纳时间达到15年的条件,就可以在退休后,按月领取一笔退休金。

医疗保险
医疗保险是保障疾病的保险,它不仅可以报销我们生病时的门诊开销,如果是生病住院了也能报销部分的住院和医疗费。它还是社保中的一种,用处非常大,效果也是杠杠的,平时我们接触最多的保险就是它了。

生育保险
这个保险就是给生孩子准备的,几乎生小孩产生的所有费用都可以报销,生育医疗费,产前产后检查费,节育手术费等,产假和产假津贴也都可提供。

工伤保险
就是当我们在工作期间和上下班途中碰上了意外伤害或是因为职业病等,短暂或长期失去劳动能力或者意外身亡的情况下,保险就成为我们获得经济补偿的来源。

失业保险
当丢失工作没有经济来源时,社会每个月会给你一笔补助金让你能够正常生活。

住房公积金

当你需要买房租房装修房子等,甚至银行贷款你都可以获得低利息的一项国家福利。

社保的五险和住房公积金被统一称为五险一金,最大的区别就是作用不同,也不能说是到底谁好谁不好。

提个醒,公积金可不是社保,但我们会常常将两者放在一起讨论,只是为了方便称呼,而把这些保障福利简化为一个词。

若是我们把社保当成五险一金时也是没问题的,从广义上来说别人这么称呼的话几乎没什么影响,但注意个别时候一定不要把他们的概念搞错了。

除此之外,因为国家强制用人单位帮我们缴纳五险一金,并且五险一金在生活中起重要作用。

如果我们了解他,医疗保险可以报销,退休时的退休金也不会比预期少。有些人可能不知道怎么使用生育险,工伤险,失业险。

三险一金的由来

三险一金指的是:医疗险、养老险、失业险以及住房公积金。

比起五险一金,少了工伤险和生育险。

因为2004年开始实行工伤险,2006年开始实行生育险,所以就有了三险一金这个词。拥有这两险前,就只有三险一金。

如下比列正是我们缴纳五险一金的缴费比例:

有些保险费用根本不需要我们缴纳,例如,生育险与工伤险,我们不需要再缴纳保费了,因为公司已经给我们缴纳了。

有些公司在打印工资条的时候不显示生育险与工伤险扣费的原因正是这样,因此一些人就觉得说,公司仅仅是交了三险一金。

总之,三险一金其实是比较早的说法了,在当代,五险一金是一个公司的标配,有的甚至缴纳了六险一金、七险一金。所以这件事,只能用“放心”来形容我们。

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以上就是我对 "社保五险一金是单位交吗"的图文回答,望采纳!

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