“学姐,有个问题我想问你,你知道社保跟五险一金的区别吗?”
“学姐,怎么一部分人交的是三险一金呀,咋不一样?”
“学姐,我想听听你对社保和五险一金的了解,能帮我分析一下这两个哪个更好吗?”
......
我想是不是太过分了?朋友拿着工资条跑来跟学姐抱怨。说:“难道公司不抠门吗?他们连生育险跟工伤险都没帮我缴纳,我想让你看看我的工资条,它上面只显示只扣了我三险一金的费!如果这样的话我是不是应该去社保局投诉?”
有人听到问学姐说:“学姐你说,社保保障全面性价比高,是否就不用交五险一金啦,交社保会不会好一些?”
对于上述所讲,大家也许会困惑,那学姐今天就来和大家讲一讲,关于社保与五险一金这两者之间的关联。
先给大家说下答案:社保与五险一金是一种包含关系。
社保,是国家通过立法,在参保公民遭遇年老、疾病、生育、工伤、失业等风险时,能够给予物质帮助、减少经济损失、保障基本生活的社会保障制度。
它包含了“五险”:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险
而“一金”,指的是住房公积金。
它们具体是指:
住房公积金
社保的五险和住房公积金被统一称为五险一金,最大的区别就是作用不同,每个事物有对自己有益的一面,也有不利的一面。
值得注意的是,公积金不是社保的内容,但大家会将二者放在一起讨论,只是用于简便称呼,是用人单位给予你的保障的一种总称。
因此当我们看到把五险一金写成社保时,不必在意称呼问题,从广义上讲这么说也没什么错,只是个别时候注意不要把他们都概念混淆起来。
除此之外,因为国家强制用人单位帮我们缴纳五险一金,并且五险一金在生活中起重要作用。
如果我们对它不甚了解的话,不但可能医疗险报销不了、退休时拿到的退休金比预期少,怎么用生育险,工伤险,失业险都不清楚。
三险一金的由来
三险一金指的是:医疗险、养老险、失业险以及住房公积金。
比起五险一金,少了工伤险和生育险。
首先04年实施了工伤险,然后06年实施了生育险,这就是三险一金这个词的来源。因为之前没有两险,所以三险一金自然是独占一方。
其次,我们在缴纳五险一金的时候,缴费比例如下:
有些保险费用根本不需要我们缴纳,例如,生育险与工伤险,我们公司已经帮我们缴纳了保费。
有些公司在打印工资条的时候不显示生育险与工伤险扣费的原因正是这样,致使部分人认为公司唯独缴纳了三险一金。
三险一金的说法在当下已经不复存在了,当代的公司缴纳保险,有的五险一金、六险一金,甚至有的七险一金。所以这件事,只能用“放心”来形容我们。
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以上就是我对 "公司交了社保是五险一金吗"的图文回答,望采纳!