林先生今年32岁，为了使家庭生活更好，林先生做了两份工作，白天工作，晚上兼职。没想到过了一段时间，林先生因工作过度晕倒了。当他被送往医院时，他已经停止了呼吸。根据医生的诊断，林先生属于“过劳猝死”。由于林先生购买了意外险，他的妻子带着相关证件到保险公司索赔，但索赔的结果却是保险公司以“猝死不是意外”为由拒绝赔偿。那么“过劳猝死”属于意外险保障的范围吗？什么样的保险可以保障“过劳猝死”呢？

• 过劳猝死，能否获意外险赔偿？

当说到过劳猝死的赔偿问题，有不少人首先想到的便是过劳猝死应该是属于意外险的保障范畴，然而目前的意外险产品已经明确将猝死列入免赔范围。

许多人认为购买意外险后发生的任何事故，保险公司都会进行赔偿。事实上，情况并非如此，如意外险就不能保障过劳猝死。众所周知，过度工作导致的猝死可以说是长期疲劳导致的，让自己的身体超负荷运转，过于疲惫导致死亡。因为猝死给人的第一感觉是“意外”，不过事实上，因超负荷工作导致的过劳猝死，不属于外来的、非本意的、非疾病的突发事件，因此想通过意外险对过劳猝死进行理赔是行不通的。

• 什么保险可以赔付过劳猝死？

不同的保险产品有不同的保障内容。在过劳猝死的情况下，意外险、健康医疗险等等通常不会赔付。但人们仍然可以为自己投保其他的寿险产品来获得保障。鉴于过劳猝死属于疾病事故的范畴，包含猝死责任的寿险便可赔付过劳猝死。与意外险的承保范围不同，寿险保单对于意外身故的赔偿范围就宽泛很多，其中就包含猝死。如不幸发生过劳猝死，受益人就可获得赔付。

寿险的保障范围包括所有意外和疾病死亡，除战争、自杀等特殊情况外，没有什么死亡情况是寿险不保障的。除此之外，还有定期寿险、重大疾病保险，这二种其中也有因过度工作而猝死的保障责任，一般可用于增加相关的保障额度。

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