很多人说，现在的90后很容易跳槽，频率很高，他们并非虚构，确实是这样。
第一份工作的平均在职时间在90后和95后之间存在着较大差异，据领英发布的数据显示，90后有19个月，95后只有7个月。90后对社保的理解不高，所以他们才会那么经常跳槽。一个朋友妹妹在这几天裸辞了，打算休息一年放松一下。学姐随口提醒了一下，说社保自己去交贵很多。出乎意外的是，她并不当回事地回答我说「为什么要自己交？断了又什么，有工作了再交呗」我……
现在的年轻人简直不注重细节。完全就不觉得社保断缴会有危害。学姐决定今天，就给这些小年轻好好科普一下，如果我们断缴社保会造成怎样的影响呢？要是我们换了一份工作，又该如何去解决社保问题呢？什么是社保？社保就是我们通常所说的"五险"，它指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。五险缴纳额度根据每个地区的规定，分别从单位的单位银行账户和员工的工资中直接扣除一部分。企业缴费比个人缴费的比例高不会随着地区的改变而改变。公司为员工缴纳的比例为：16%+10%+0.8%+0.8%+0.8%=28.4%员工个人缴纳比例为：8%+2%+0.2%=10.2%假如你的工资是每月6000元，每月社保账户就有2316元，其中近7成是公司为你承担的。
所以，交社保费的时候该心疼的不是你，而是公司。
清楚的了解了缴费比例后，这样的问题就会被问到，我的工资一个月一千，有的人工资一个月好几万，这样算起来岂不是差距大？
是的。所以为了避免差距过大，每个地区都会发布「社会保险最低/最高缴纳基数」。
以2020年广州职工基本养老保险为例：
最低缴纳基数为本市现行最低工资标准2100元；
最高缴纳基数为本市2019年城镇非私营单位在岗职工月平均工资的3倍，即30876元。
也就是公司帮你交2100元*16%=336元；自己交2100元*8%=168元。
同理，如果有好几万的工资，就用最高标准来计算。
假如你的工资属于平均水平，又正好在最低和最高缴费基数的正中间，那你的社保缴费基数就是你的实际工资。
不过有的公司为了省钱，会做出把员工基础工资定为最低缴费基数的事情来，小伙伴可能会收到以补贴、保密费，各种申请名义发放给我们的钱，这都是公司为了省钱才做的。
千万不要以为这样自己到手的也变多了不亏，其实亏大发了。
社保统筹基金的钱少交了，就是因为公司把这笔钱以各种名义发给我们了。有很多地方可以用得到：生病、买车租房等。
社保断缴的危害？
医疗保险断缴我们的身体不是钢铁做的，偶尔生个小病啥的都很正常。医疗保险给看病人群提供很大的帮助，所以断交造成很大的影响。
无法报销医药费医保从断缴后次月起就停止了报销的功能。
但医保卡里的钱还能接着用，不会因为断交就给你清零。
另外，只要你在退休之前，医保的累计缴费年限能达到当地规定的最低缴费年限，在退休后就不需要继续缴费，获得职工医疗保险报销的享受待遇。
如果中间如果经常断缴，有可能到退休的时候，累计缴费的时间还不够。
这样在退休后，是没办法免费享受医保报销的。
报销上限会降低一般来说，医保的报销上限与医保的连续缴费时间成正比，时间越久，上限就越高。比如连续交半年，每年可以报销50万，刚交了两三个月，只能报销10万。有一种情况你的连续缴费时长会重新开始计算，就是出现3个月以上的断缴。
买房买车、积分入户想要定居在一个地方，就肯定要想到买车买房这些事情。要想买车买房摇号，就必须过社保缴纳期限这一关。就像上海，如果你不是上海户籍，就需要连续缴满5年的社保，这才有资格在上海买车摇号和买房。在北上广深等一些城市，也有相接近的规定。如果断交就要重新计算缴纳时长。
买商业保险保费会上涨若有医保，其中一些商业保险会比较便宜。市面上的百万医疗险可以用有医保和没有医保来区分成两种，第一种是适合有医保的人购买，价格比较便宜，其他有一种适合没有医保的人，但价格比较昂贵。数据表明有缴纳医保和没有医保，报销比例是不一样的。总的来说，医保断缴的影响还是蛮大的。尽量不要断交。
公积金断缴公积金是帮助大家买房的存款基金，有单位和个人共同缴纳。
你可以认为是大家共同出的部分钱是积存的储蓄金。大家一起在买房的时候可以申请享受到更便宜的房贷。住房公积金贷款应该是我们这辈子能借到最便宜的了。商业住房贷款的利率比它高出30%左右。连续公积金缴纳证明，是对我们买房时申请公积金贷款时的要求。具体每个城市在要求上都不同。假如你在中途的时候断交公积金的话，就没办法申请了。
养老保险断缴据养老保险的规定，退休后领取养老金是需要年限累计够15年。
养老保险就是要我们缴的多才能得的多，缴费基数越高、年限越长的话，退休时能够领取到手的养老金也越多，万一中间断缴，后续的待遇也会相应的减少。若退休时缴纳社保时长不足15年，可选择延长缴费到15年、一次性领取个人所剩余额或转变为居民养老保险。三种选择优先顺序为：延长缴费至15年＞转为城乡居民养老保险＞一次性领取个人余额社会保险从投资角度看也属于基础投资，回报率在第一种选择上是最高的，且领取到的养老金也是最多的。不过第三种选择，是一次赔本的投资。如果这个时候你选择将自己缴纳的那部分余额领取掉，那么之前单位缴纳的那部分养老保险就会归国家所有了。
生育保险断缴生育保险是夫妻两人中某一个连续缴纳满某个期限，在妻子分娩或是计划生育手术一年内，会将生育医疗费用进行报销。内容主要是产前产后检查、顺产或者剖腹产费用等，有很大一部分费用是可以进行报销的，而且还有相应补贴。多半的城市，对上述福利是有要求的，在生孩子之前，要连续缴纳9个月，或者累计交满一年。假如中途断交，和该地要求不一致，就无法报销。所以说，怀孕期间不要冲动辞职。起码要等到生完孩子报销了再提辞职呀。
失业保险、工伤保险断缴失业保险，顾名思义是保障失业风险的，领取需要满足三个条件：
失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险累计满一年的；
非因本人意愿中断就业的；
已经办理失业登记，并有求职要求的；
那么工伤保险的定义又是什么呢？工伤保险是指保障在工作期间（包括上下班途中）发生了意外伤害或者职业病等，暂时或者永久失去劳动能力，甚至不幸失去了生命，都可以向工伤保险申请补偿。如果你在公司工作，这两项保障是不会出现断交情况的。若是你辞职了，那就没有失业保险和工伤保险的需求了。所以断交影响比较小。
辞职后社保该怎么处理？
裸辞或自由职业现实生活中，绝大多数像我朋友妹妹这样的年轻人，一时裸辞一时爽，一直裸辞一直爽，完全没想过社保的问题。
这是很傻的，社保是国家给我们的补偿，该薅社会主义羊毛的时候就不要放弃。要是你有当地户口，裸辞后可以自行前往社保局缴纳居民医疗和居民养老保险。或者缴纳职工医保和养老保险时以无固定工作的身份办理的，通常称之为“灵活就业人员社保”，退休后的待遇和正常员工相同，区别在于要自己承担“单位+个人”的所有缴费。
倘若你不是当地户口，不能选择自己交社保的（也有个别地方例外），也能找熟人公司或者社保代缴机构作为帮手。不过“单位+个人”的所有缴费还是在自己头上。只是这点很特殊的是，找代缴机构的话，毕竟没有真实的劳务关系，存在一定的风险，选择过程中要认真分辨。
换省市工作若是你觉得压力太大不想待在北上广深，想把工作调到三四线老家，那就需要办社保迁移了。大概流程如下：登录社保局官网，提交转出申请；
申请通过后，去社保局打印《参保缴费凭证》；
把《参保缴费凭证》交给新单位，办理转入。
迁移完成了，之前缴纳的医疗保险、养老保险的年限就可以合计计算了。当然所处的城市不同办理流程和所需资料也是有一些不一样的，希望大家可以拨打社保热线：12333提前做个咨询。
同城市跳槽
假如新工作的城市不变，那么只要在新单位把社保衔接上就可以了。
无缝对接比较好的方式就是交完当月社保后离职，在下个社保缴费日进入新单位。
常见问题解答
最后一部分，解答一下最近读者问的比较多的问题。还存在你还有其他个例问题，欢迎来评论区交流~
如何查询自己的社保情况登录自己所在市的社会保障局网站或拨打统一社保咨询电话12333咨询。
同时，也有设置支付宝城市服务以及地方城市官方微信公众号这两个地方可以查询的。
满足失业金领取条件，可以领多少钱？领多久？领取失业保险金的期限有以下规定：
缴费1~5年，最长领12个月；缴费5~10年，最长领18个月；缴费10年以上，最长领24个月。每月领取的失业金，每个地方都有差别，普遍范围在失业保险关系所在地最低工资标准的70%到90%。辞职出国工作，社保如何处理？养老保险保障了个人部分，就连在国外无法缴纳的人也可以在回国后继续缴纳，缴满15年获得退休金。
公积金只能选择两个方式：本地户籍，可以去社保局将单位缴纳社保改为个人缴纳，但是住房公积金可全额提取或封存。非本地户籍或者本地户籍可以按照自己的意愿，断交，以后就没有公积金了。单位不交公积金，怎么维护自己的权益？可以向公积金中心稽核部提出申诉，公积金不在劳动争议范畴的范围内。
同时缴纳了职工社保和新农保，退休时可以同时享受吗？我国社保就目前而言分为两种：1、职工保，2、居民保。其中居民保还包括新农保。这两种保险虽然可以同时缴纳却不能同时享用，但在退休时可以将其合并。
必须提醒的是，职工社保的退休及其他保障远远大于居民社保。
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以上就是我对 "社保断缴几年了 可以不补缴吗"的图文回答，望采纳！
