随着人们生活水平不断提高,开始不满足于社保所提供的养老保险,准备配置一份商业养老保险。开篇礼品,给大家送出一份性价比超高的养老保险榜单,可以用来借鉴:
前些日子经常有朋友给学姐留言泰康人寿的岁月有约养老年金险,绝大部分青睐于它的“无条件领取25年”,感觉这点用来养老特别好。
难道真的存在这么优秀的产品?学姐也操心说大家会不会落进别人设置的骗局中,立刻找了它的条款逐条分析,发现这款产品动了不少手脚,难以置信的话就一起和学姐来研究一下吧!
一、泰康人寿保险靠谱吗?
一家保险公司的优劣可以根据什么来判别?这篇文章很有帮助:
下面就以泰康人寿保险公司的公司实力,保费收入和偿付能力这三方面为例来说明,看看这家公司怎么样:
公司实力
泰康人寿保险股份有限公司注册资本40 亿元,成立于2007 年8 月10 日,公司实力不止这些,资产越大,投入的就很多,它在全国各地分布了34家分公司,2家企业年金中心,服务累计量超过了42万家服务企业员工数加起来在3400万人次以上。保费收入
保费收入是保险公司为履行保险合同规定的义务而向投保人收取的对价收入,是保险公司的最主要资金流入渠道,相当于保险公司的资产。所以评价一家保险公司好不好,那一定要先分析它的保费收入!
2019年泰康人寿保费收入为1308.38亿元,市场份额占比4.42%,同比增长为11.49%。
偿付能力
保险公司能不能理赔,而是需要根据数据来判断的,也就是看偿付能力。它也能影响到保险公司财务在稳定性这方面的发挥,这份数据也成为许多客户判断投保公司是否值得投保的重要依据。中国保险协会提供的泰康人寿2020年第二季度偿付能力报告中写明,核心偿付能力和综合偿付能力它们之间的一个充足率相差不是很大,核心偿付能力充足率为249.85%,综合偿付能力充足率为250.56%,风险综合评级也是个A级。
二、岁月有约分红收益大揭秘,必看!
给大家大体的分析了一下,我想大家通过以上的数据也能看得出来泰康人寿保险公司是一个很不错的公司~
那么,这款泰康岁月有约年金险(分红型)真的好吗?真的靠谱吗?下面这篇文章为大家解决你们的疑问可以看看::
咱也不多说了,直接拿出精华图,大家看看:
从上面的表格可以看到,这款产品购买的人在0-60周岁都可以,设置一辈子的保障,可以按照需求选择趸交或3/5/10/15/20年交的缴费方式,泰康嘉福1号终身寿险(万能险)、泰康健康相伴豁免保险费疾病保险等可以一起搭配着购买。
生存保险金按约定领取时间领取,养老金开始领取年龄有60/65/70/75周岁可选。如果按年领取,可领取基本保险金额的11.866倍,并且保证领取25年。
岁月有约作为一款养老年金险来说,保障内容还可以~
它有一些优点概括如下:
保险减保
倘若被保人什么问题都没有出现。犹豫期之后,投保人有权申请减少保费,按比例把基本保险金额和保险费减少,再根据基本保险金额减少部分去领取相对应的现金价值。在投保人要求下减保过后,基本保险金和保险费满足保险公司规定是必要要求。
养老社区
只要购买了岁月有约养老险,就可以先去享受泰康幸福有约终身养老计划,能够根据自己的意愿选择养老社区。(1)保证入住:被保险人或者投保人享有保证入住社区的权利。
(2)优先入住:投保人的父母及投保人配偶的父母享有优先入住权,但需自行支付费用。
(3)入住优惠:保证入住方的配偶享入住费用优惠。
(4)自由支配:保险利益可领取,也可用于支付社区费用。
当然,这款产品大家最在意的地方就是分红~
那么泰康岁月有约养老保险的红利到底是怎么算的呢,我们一起来看看:
在每一保单年度,假使合同还是有用的,分红保险业务的实际经营状况直接决定了保险公司是否向投保人进行红利分配。如果保险公司有红利分配,公司将根据相关精算规定在保单红利派发日确定向投保人分配的红利金额。大家都可以看明白,分红最吸引人,但是却并不是固定的,它增值速度慢,取出也不容易,而且分红还是靠公司利润。因此要以公司的实际营业情况入手做分配,实际获利多少,还得看保险公司啊,真是扎心!
想了解分红险的伙伴,这篇文章必看:
看来,泰康岁月有约养老年金的基础保障值得我们夸赞,只是在分红这一方面还是要多谨慎一点!
当然,在考虑购买年金险前,自身的安全风险保障要做好,最后为大家送一份大礼,我们的购买保险攻略,快收藏:
以上就是我对 "岁月有约养老金法定受益人"的图文回答,望采纳!