说起友邦和新华保险，估计大家都有所耳闻，因为，它们的名声比较大~
除了公司名气大之外，这两家的重疾产品也深受欢迎！
不少朋友都在后台留言，让学姐测评测评，看看谁家实力更强。
比拼的内容，学姐已经建立好了，请上新华人寿的健康无忧C6和友邦人寿的友如意顺心版两位人气重疾险“小生”，进行实力大PK！
在此之前，那么学姐就为大家送上一款有关于重疾险保障方面的攻略，有了这份秘密武器，可以说是没有可以比拟的了，可要瞧仔细咯：
《重疾险哪个好，怎么买划算，手把手教你避开保险的这些坑》baoxian.2239.com
预备备！PK正式开始！
一、健康无忧c6pk友如意顺心版，投保条件谁更贴心？
开始以前，学姐就要先为各位把这两款产品的保障对比图拿出来：
第一局，投保条件PK，投保人贴心“管家”称号花落谁家？请看擂台！
投保年龄、保障期限、缴费期限和等待期这四个方面实际上就是投保条件；其中，这两款产品在保障期限和缴费期限设置相同。
因此在这局的对比来说，主要看的是投保年龄和等待期这两个项目的条件：
1、投保年龄pk
健康无忧c6和友如意顺心版的投保年龄分别为30天-60周岁、18-55周岁；由此可见，健康无忧c6的年龄限制更加宽松。
老年群体想要买到一份优质的重疾险产品是很困难的，友如意顺心版设置的这个可投保的年龄段，对于老年人来说已经算是不友好了~
不仅如此，18周岁是它的投保下限，投保范围不包括未成年群体。
总结，友如意顺心版投保年龄限制是很严格，这局结果想都不用想就知道是健康无忧c6。
2、等待期pk
要知道，等待期内发生保险事故，这样的话，保险公司是会拒绝赔偿的。
因此，等待期如果短的话，对被保人来说不但能更快获得保障，还能更加有利。
健康无忧c6在等待期上要180天，可友如意顺心版等待期也就只有90天；两者对比下来得知，健康无忧c6整整比别人多了90天！
因此，健康无忧c6不可以享受保障的时期就比友如意顺心版长了一倍！使人无法安心
所以，大家不能再觉得等待期不重要了，重视等待期的人都已经掌握了这些基本知识：
《等待期内出险保险公司就不赔了？不懂可是要吃大亏的！》baoxian.2239.com
这局友如意顺心版力挽狂澜，胜利！
至此，投保条件PK到此结束，两款产品在不同方面都有不太让人满意的地方。
但各位还是不要着急，咱们来瞧瞧这两款产品的保障内容，看看能不能让朋友们重拾信心！
1、重疾保障PK
健康无忧c6对于重疾险赔付的设定是单次赔付，保额、保费、现金价值三者取最大进行赔付。说白了就是最多也就能赔付100%的基本保额。
市面上不少重疾险都提供60%、100%额外赔，这个力度真是太小了，让人失望。
也有赔付力度大的，那就是友如意顺心版，赔付比例高，但是有条件。
在保单前10年，每月递增2%的基本保额的前提条件是运动达标，最高可累计递增50%。
这么一看，50%保额的额外赔付能让我们直接心动，刺激购买的欲望。
心动的同时不要忽略一点，那就是必须要满足严格的条件，才能获得这项额外赔付。
首先，要保证在保单前10年，这就意味着一旦患病时是在第十个保单年之后，照样没有额外赔付。
额外的保额并不事轻易获得的，满足时间条件的同时，也需要一定的运动，每月运动达标就可以获得额外2%。
但是大家每个阶段空闲的时间不固定，标准却是硬性、无法改变的；一旦有紧急的事情需要处理，我们就没有时间完成这个阶段的运动指标，因此这项指标是非常难完成的。
虽说运动的出发点值得肯定，但是当他成为一项增加赔付的指标，不确定事情太多了，很让人为难，没有保证让大家能拿到赔付。
所以，友如意顺心版不可谓是“单纯”！
然而，它的问题不只一个，切勿因了解不全而买到不满意的产品，一定要当心：
《友邦「友如意顺心版」有你不知道的这几个缺点？买前必看！》baoxian.2239.com
然而，两者对比起来还是友如意顺心版更好，毕竟他还是给了机会给大家领到额外赔付的，健康无忧C6却丝毫没有考虑到额外赔付。
2、轻中症保障pk
再次让学姐失望的是健康无忧c6的轻中症赔付力度，更过分的的是它的中症只提供50%的赔付比例；首次患轻症也只赔付20%的基本保额。
比起市面上大部分重疾险，也只能算是个中等水平了；就这样的赔付力度，无法让患者感到安全！
针对轻中症，友如意顺心版各设置了3个保障计划。A、B两个计划的赔付力度却市场平均水平还要低，性价比亟待提升。但其C计划的赔付也算一般满意，给患者提供了有力的经济保障。
综上所述，友如意顺心版的保障内容还是比健康无忧c6更优异一些，但是这两款也并非是最好的选择。
这保障条件，保费还得要一万多块钱！性价比一点也不高……
市场上不少优秀重疾产品，保障不仅比这充足的多，价格更是少了3、4千！少交的钱可以有很多用处！
所以说，“网红”产品需谨慎，因为公司的名气而购买它，信任它，容易上当。
以上就是我对 "新华人寿和友邦人寿的重疾险谁家更值得买"的图文回答，望采纳！
