又一年的年关将至,意味着这一年就要结束了，也意味着新一年即将开始，期间，各个保险公司为了迎接新年，提前将新品备好，拿新面孔，为最广大消费者的需求进行服务。
这不，平安人寿最近就向大众推出了许多刚研发出来的新品，例如：平安臻满意两全险，因名字较为特别，引起了许多人的注意。
那平安臻满意两全险究竟能否做到名副其实，让人们“臻满意”呢？学姐现在就来帮你们解开谜团！
不过事先提醒大家一下，大家想要买两全险这类保险，肯定要提前知晓这些点，否则容易吃亏：
《关于两全险，业务员肯定不会告诉你的事！》baoxian.2239.com
一、平安臻满意两全保险有什么优点和缺点吗？
先给大家看看平安臻满意两全保险的保障形态图，以便理解：
从保障图中小伙伴们就能瞥见，平安臻满意两全险的保障内容还挺丰富的，接下来，学姐就给大家说一说这些内容里有哪些特别的地方：
1、保障期限选择丰富
平安臻满意两全险涵盖的保障期限包括五种，分别是保30年、保至60/70/80/100周岁。
放眼看看两全险市场，只有少数产品能够给出这么多种保障期限，这样的一款产品，极大满足不同保障时间需求的人群，十分贴心。
2、保障力度大
提到保障的话，平安臻满意两全险在赔付力度上设置的比较大，第一，最基础就是身故保险金，是拿年龄在18周岁为划定分界线，给付相应的赔偿金：
（1）在18周岁前，被保人不幸身故的话，保险公司会按已交保费、现金价值二者的较大者给付；
（2）被保人如果在18周岁或之后身故，那么保险公司会赔基本保额确定的月交保费*12*应交费年度数、所交保费*对应比例、当年保障额度、现金价值这四者的最大值。
其中，所交保费=基本保额确定的月交保费*12*已交费年度数，且它的对应比例设置得很合理：
18周岁（含）-40周岁（含）：160%；
41周岁（含）-60周岁（含）：140%；
61周岁及以上：120%。
若是保额赔付是按照当年额度来计算的话，它的保额还是以3.5%的比例逐年递增。
甭管是按哪一项最高值来赔付，相比起赔付力度来市面上大部分同类产品都是比不过它的。
另外，这款产品还提供了意外身故保险金，假设在18周岁或之后因为不小心受到意外伤害，在发生日起180日内身故了，那么在赔付了身故保险金后，保险公司还会再按身故保险金的保额来给付意外身故保险金，的确为被保人带来了更加全面的保障。
借此机会把增额终身寿险的内容讲给大家听听：这类保险的保额也是能按一定比例递增，感兴趣的可以看看：
《既能理财，又能保障的【增额终身寿险】是何方神圣？值得入手吗？》baoxian.2239.com
3、满期可返还
两全险最有特色的是给被保人保障之余，保障期间发生理赔，假如满期了仍然活着的话，那么也能够还钱。
平平安臻满意两全险也只针对当年度的有效保额进行返还，相对应的就是前面提到的以3.5%逐年增加的有效保额。
相比市面上大多数同类产品只返还100%基本保额或累计已交保费来说，平安臻满意两全险能返还更多的钱。
所以学姐也建议大家不要轻易的选择返还型的保险产品，这类保险往往就会在返钱这点上耍小心机：
《出事有钱赔，没事钱还你--返还型保险了解下！》baoxian.2239.com
二、平安臻满意两全保险究竟值不值得入手呢？
说了这么多，应该有不少小伙伴都心动不已了吧，学姐还是劝大家别心急，平安臻满意两全险值不值得我们入手，可还说不定呢！
学姐再跟大家讲讲这点，看看你能否接受：
>>没有全残保障
虽然，平安臻满意两全险设置有身故保险金和意外身故保险金两种形式的保险金，赔付的力度也都很大，但个人认为还不够全面，毕竟没有全残保障。
从字面上，身故比全残更惨重，现实中却恰恰相反，比身故带来的损失要多的多我举个例子，大家立马能够明白：
比如40岁的老王现在还是家庭的顶梁柱，承担着经济重任，并且还有老人小孩要精心的照顾，却因为意外，导致身体全残，这也导致整个家庭没有了经济来源，那么老王的家人负担就更重了，需要花费更多的精力和财务来照顾他。
假如在此之前投保了可以提供身故或者全残保障的保险产品，那么在这样的情况下，老王一家人就能拿到一笔相应的赔偿金，缓和这个的家庭的经济压力。
不过平安臻满意两全险却缺少全残保障，真的是想的不全面！
接下来学姐带大伙晓得一下其他优秀的两全险产品，做个对比，什么样的保障才算周全就一目了然：
《两全保险分红型排行榜新鲜出炉！有没有你心仪的那一款？》baoxian.2239.com
言而总之，平安臻满意两全险在身故保障方面，有非常充足的赔付力度，同时也能够满期返钱，但是并不提供全残保障，真的不够周全，如果能够接受这方面的缺点，那么简单的来看，那么可以考虑入手。
但是学姐还是建议大家仔细了解一下这款产品，避免在细节上有问题：
《平安臻满意两全保险真能让人满意？看完这几点，我觉得未必！》baoxian.2239.com
以上就是我对 "平安人寿平安臻满意两全险 交钱时间"的图文回答，望采纳！
