人保e相助重疾险的核保条件

近段时间，人保健康把一款e相助互联网重疾险上线了。

据说这款产品涵盖的保障比较全面，而且保费还比较低，每月最低只需要几块钱就能投保。

为了验证人保健康e相助互联网重疾险和传闻中说的有没有差别，学姐特意深扒了它的条款。下面就是学姐为你们整理的详细测评内容，感兴趣的小伙伴可以阅读下面的文章。

开始分析之前，可以先去看一下，人保健康e相助互联网重疾险在热门产品中排什么地位：

一、人保健康e相助互联网重疾险保障内容大起底！

按照惯例，先来看看人保健康e相助互联网重疾险的产品保障图：

依据保障图，我们能够了解到，人保健康e相助互联网重疾险提供的保障也挺多的，包括了常规的重疾、中症、轻症保障，缴费期限也有很多选择，不光可以月交，还可以年交。那这款产品优缺点都有什么呢？学姐马上就为大家深入分析一下。

人保健康e相助互联网重疾险的优点：

1、保费便宜

我们都知道，重疾险设置的保费都比较高，比方说市面上的长期重疾险，设置的保费一般每年需要几千到上万，如果对于家里经济条件不太好的，还是存在一定缴费压力。

而人保健康e相助互联网重疾险的保费价格不是很贵，25-29岁的男性投保，选择10万保额，如果按半月交的话保费为3.37元，比一杯奶茶的价钱低了好多，年交的金额也比较低，只有80.88元。

由此看出，人保健康e相助互联网重疾险保费价格实惠，也比较充分的考虑了低收入人群的保障需求，值得点赞！

2、投保职业宽松

市面上很多重疾险在职业类别方面都进行了限制，被允许承保的职业是1-4类职业，虽然个别公司会承保高风险职业，但是保额存在限制，或者会加费承保。

而人保健康e相助互联网重疾险则放宽了职业限制，允许1-6类职业人群投保，意味着像防爆工、消防员、旷工等高危职业人群也有投保的机会，非常人性化。

人保健康e相助互联网重疾险的缺点：

1、没有保证续保

人保健康e相助互联网重疾险实质上是一年期的产品，等到次年后，还需要重新经过审核才能允许投保。身体条件若在此期间变差了，或是产品下架了，续保就得不到保证了。

而且，如果说被保人曾经有过赔偿的历史事实存在的话，购买其他产品难度系数也会加大不少。在这一块，人保健康e相助互联网重疾险又必要向优质的产品靠近啊。

2、赔付力度不足

人保健康e相助互联网重疾险对于罹患约定的120种重疾的时候，且满足理赔要求，赔付给消费者全部保额，只能赔付1次，但也就只是这样了。

要知道，在市面上优秀的重疾险中，都存在的有重疾额外赔的保障这个设置，在保单的20年前，能够领取的就是60%保额的额外赔付，不然就是60岁前提供80%保额的额外赔付。这多出来的部分保额，让我们拿到的钱会更多。治愈率有了提高。

比较之后，人保健康e相助互联网重疾险仅仅赔付全部的保额，明显不是很让人满意。

由于篇幅不太够，更多对于人保健康e相助互联网重疾险的细则内容，学姐都放在下面的这个链接里了，打算继续了解的朋友可以看看：

二、人保健康e相助互联网重疾险值不值得入手？

总而言之，人保健康e相助互联网重疾险有许多的优点，譬如保费便宜、投保职业宽松等这些，而且也存在保障不稳定、赔付力度不够这些不足之处，相比市面上优秀的重疾险存在一定的差距。建议各位朋友还是多对比几款市场上的产品，选择优秀的入手。

当然，市面上出色的重疾险产品还是很多的，假如说你认为这款产品不是特别符合你的心意，下面有一份学姐整理好的优秀的重疾险榜单，各位小伙伴不妨自己看看：

以上就是我对 "人保e相助重疾险的核保条件"的图文回答，望采纳！

人保e相助重疾险有没有保障