提到富德生命人寿,不少朋友可能会看到疑惑:“这家保险公司是什么级别的公司?没听说过......”
其实这家公司是十分低调且有内涵的,就算知名度远远比不上我们熟知的那几家大公司,但实力还是比较强的,学姐现在就在这盖个章:实力认证。
在银保监季季审、月月审的严格监督下;不论有、无名气,是大型亦或小保险公司,保险公司只要是正规的,那都是可靠的!
因而说,以往的偏见大伙可以收一收了,更加详细的原因,朋友们如果感兴趣的话,可以在这篇文章之中找一找答案:
一、富德生命人寿实力大揭底!
有的朋友们就说不行!还是不放心!
没关系,这点要求当然可以满足大家。学姐,接下来就直接从这三个方面扒开来,将富德生命人寿的老底儿揭出来!
只是,对人授之以鱼,何不授之以渔,各位朋友们明白了这些知识后,下次大家也能看懂保险公司的“底细”了:
1、公司背景
实际上富德生命人寿保险股份有限公司就是属于全国专业寿险公司,成立于2002年3月;
其注册资本117.52亿元,有高达4700亿元的总资产,资本实力雄厚。
深圳市国利投资发展有限公司、东京海上日动火灾保险株式会社等多家知名公司都是它的股东。
其中,就东京海上日动火灾保险株式会社而言,它是日本最大的非互惠的私人保险集团,在2019《财富》世界500强里面居于224名,这地位简直了!
总的来说,富德生命人寿简直就是有钱有地位的“代言人”!
富德生命人寿公司的背景不是三言两语就能够说完的,想要详细了解的小伙伴儿,请移步到这里:
2、偿付能力
我们已经知道了,富德生命人寿的背景是多么强大了,但是作为保险公司,有没有钱赔是非常之重要,偿付能力是衡量一家保险公司是否具备偿还债务能力的动态指标。
核心偿付率的数据要≥50%,同时,综合偿付能力充足率≥100%,这样才算符合标准。
接下来学姐为大家展示一份富德生命人寿偿付能力的最新数据:
根据中国保险协会公布的富德生命人寿2021年第1季度偿付能力报告显示:
富德生命人寿核心偿付能力充足率为104%,综合偿付能力充足率为122%。
不得不说,这个水平非常的优秀,远超标准了,这也让很多人放心了许多~
3、理赔能力
最后一个指标也非常关键,它关乎我们消费者的切身利益,即是说:到底给不给赔偿?多久可拿到赔付?
经学姐查询,发现在理赔时,富德生命人寿做得相当的好:
富德生命人寿一年的赔付可达23.67亿,平均索赔时间为1.7天,获赔率高达98.55%。还拿到了“2020卓越理赔服务保险公司”这一奖项。
不止如此,富德生命人寿还有“快赔”、“云赔”、“带息理赔”等多项理赔服务;在线快速理赔,智能终端全天候理赔服务都不成问题了......
学姐一定要说,富德生命人寿确实在理赔这下了不少功夫,真的是非常有诚意了!
想要获得成功,理赔保险公司仅是其中的一个方面,更重要的是理赔资料的准备:
二、富德生命尊享健康重疾险保障到底如何?今日揭晓!
朋友们,你们已经看到这儿了,相信你们都已经被富德生命人寿的实力所征服,但是学姐不得不再次跟大家强调,千万不能轻视每个保险公司的实力,作为消费者的我们最重要的还是要看产品!
接下来我们就一起来看看富德生命人寿公司的尊享健康重疾险,是骡子是马,测评便知:
对于这款保险,市面上的夸赞学姐都听够了,借着今天这个机会就带大家一起看看它的“坑”:
1、基础保障力度小
富德人寿尊享健康重症、中症、轻症都不提供额外赔付,仅有的重疾特别关爱金也完美避过30-60岁家庭经济负担最重的这段时期。
但是优秀重疾险在如今的市面上不仅做到了额外赔付包涵轻中重三类疾病,更主要的是在需要高昂费用的重疾方面提供的额外赔付比例就有80%,更甚至提升额外赔付高达100%的。
根据投保金额50万来算的话,尊享健康就比别家整整少了40万!这就意味着别人可以选择更优秀治疗手段和技术,并且也不用为接下来的治疗费用和生活开销而一筹莫展!
2、重疾赔付间隔期长
富德人寿尊享健康明面上说是重疾赔付5次机会,关键是它居然有赔偿间隔期,并且设置的时间为180天!
如果赔偿了一次之后,在180天以内,又被确诊的话,那么就得自己支付了......
但是市场上许多优秀多次赔的重疾险是没有间隔期的,既然是这样,消费者获赔的概率就大大降低了。
在学姐看来,如此5次多次赔的话,也就没有多少意义了。
3、保费贵
现在再说说富德人寿尊享健康重疾险的保费,学姐的想法用一个字来形容就是:贵!
按照30岁男投保30万,保终身,20年交来测算,每年花费8220元作为保费。
如果是在相同的投保情况下,根据重疾险的行情保费一般都是5、6千;有一点高,但它在保障内容方面比寿尊享健康好很多,有关优秀重疾险的榜单,学姐已经准备好了:
最后的话:
正规保险公司一定都是可靠的,但是产品是否优秀还得靠大家认真辨别的~
所以大家买保险还是要以产品为主,找到适合自己的优秀产品才是最重要的!
以上就是我对 "富德生命保险公司的产品坑吗"的图文回答,望采纳!