朋友们大概也知道保险新规这件事了吧？近期银保监会为了规范保险市场，出台了一项新政策：一切互联网保险在2021年12月31日后都无法购买了。
如今已有不少高性价的产品被迫停售，不过仍然有不少保险公司在紧要关头，新发布的产品来赶紧抢占最后一波市场吧。
作为保险行内的老牌劲旅，天安人寿此次也推出了新产品——吉相伴两全保险2022。
这款吉相伴两全保险2022都具备了哪些保障内容呢？关注它对我们有利吗？从这篇文章里面就能够找到答案了！
在这以前，大伙不妨来看看两全险的一些相关知识点：
《两全险是什么？保什么疾病？一文告诉你！》baoxian.2239.com
一、吉相伴两全保险2022提供哪些保障？
不多说了，让我们直接来看吉相伴两全保险2022的基础形态图：
根据图片所说，在吉相伴两全保险2022中，占据主要份额的保障内容是身故和全残，若是一直到保险期满也没有死亡，则给付满期保险金，给付金额等于是已经交付的保费金额+100%基本保额。
关于其他权益，保单质押贷款跟保费自动垫交是得到吉相伴两全保险2022认可的，实用性是很棒的。
说实话，吉相伴两全保险2022的亮点确实有不少：
1、投保年龄范围广
吉相伴两全保险2022支持出生满7天~70周岁的人群投保，也就是说，70岁的人群也有机会投保这款产品。
市面上不少的两全险，将投保年龄范围限制得比较窄，有一大部分的产品将投保年龄限定在60岁以下，对于60会以上的人会直接拒保。
经过对比之后，吉相伴两全保险2022的投保年龄范围就比较广了，对于这些60-70周岁的人群来说就友好许多。
2、缴费期限选择多
要是选择期限更多的话，消费者就就可以根据自己的情况去选择，从消费者的角度来看，这是一个正面的事情。
吉相伴两全保险2020规定了各种时长的缴费期，趸交、5/9/10/14/15/16/17/18/19/20年这些不同的缴费期限，让消费者有很大的选择空间。
纵观整个两全险市场，有些产品要么缺少趸交，要不然就是不含15/20年交，在缴费期限的选择上，确实是需要向吉相伴两全保险2022学习学习的。
3、满期返还金多
吉相伴两全保险2022规定，{被保人天安人寿吉相伴两全保险2022-17}就符合领取满期保险金的条件。
市面上多数的两全险的满期保险金能够赔付的都仅仅是基本的保额，亦或是赔付已交保费的120%、140%，返还的钱实际上没多少。
而吉相伴两全保险2022的满期保险金则给付已交保费+100%基本保额，与同类产品相比，同类型产品还是比较大方的。
看完吉相伴两全保险2022这款保险的长处之后，就想购买这款产品了吗？朋友们先不要急，仔细了解一下吉相伴两全保险2022的缺点再下决定吧！
要是没有时间仔细了解的话，直接看重点；
《天安吉相伴两全险实现满期双返还？值得买吗？》baoxian.2239.com
二、想买吉相伴两全保险2022？关键看这几点！
相比优点而言，学姐认为更要注意的是两全保险2022的缺点：
1、保障内容单薄
虽说两全险最主要的就是返还金，由于是保障型险种，两全险承担的保障也是非常重要的。
市面上大量的两全险产品，在保障方面除了涵盖了身故/全残保障以外，一些产品还涵盖了多种交通意外身故/全残保障，以航空意外、轨道交通意外身故/全残保障等为例。
两全险如果可以为投保人提供多一些的意外身故/全残保障内容的话，就能让保障显得没那么不厚实，能更好的为被保人提供保障。
但是吉相伴两全保险2022为被保人考虑的一点都不周到，就只包含了身故/全残保障，是没有提供其他保障的，保障内容显得极其不充足。
只看这点，吉相伴两全保险2022还应该改善改善呀！
2、免责条款多
免责条款就可以理解为，在合同中约定的保险公司在特定的情况下不用承担的责任有哪些。
也预示着，保险产品的免责条款越少，对被保人来说更有好处。
把这款吉相伴两全保险2022的免责条款内容仔细阅读一下：
可以看到，吉相伴两全保险2022在免责条款上，备注了7条内容，这对被保人来说挺严的。
若想更深入了解保险的免责条款的话，可进入这里的传送门深入了解：
《保险的免责条款是什么，要怎么看？不懂可是要吃大亏的！》baoxian.2239.com
总结：吉相伴两全保险2022的优缺点明显，优点有投保年龄范围广、缴费期限选择多、满期返还金多；坏处就是保障内容单薄、免责条款多。
如果能接受缺点的话，那就可以入手该吉相伴两全保险2022的，由于这款产品的投保条件还是挺宽松的，准许非常多人群都能去入手。
若无法接受吉相伴两全保险2022的不足之处，觉得这款产品的保障内容过于简洁了，入手时多对比一下其他的产品，毕竟来说，市面上优秀的两全险产品也是蛮多的，
不过，学姐建议大伙在买两全险时，切记要多注意两全险暗藏的坑：
《关于两全险，业务员肯定不会告诉你的事！》baoxian.2239.com
以上就是我对 "天安人寿吉相伴2022的优点"的图文回答，望采纳！
