旧重疾险停止销售，距今已一月余，算是完美谢幕。
各家保险公司都在默默发力，推出新的重疾险产品。
话说回来，信泰人寿就上新了重疾不分组多次赔付、60岁前首次重疾可赔付180%保额的信泰如意倍护无忧重疾险。
性价比看起来很高，实际情况如何呢，我们一起来全面测评信泰如意倍护无忧这款产品！
开扒之前，先来看看这份重疾险配置指南，建议收藏以备不时之需：
《新规施行，这样买重疾险最划算！》baoxian.2239.com
本文重点：
>>信泰如意倍护无忧重疾险有哪些优点？
>>信泰如意倍护无忧重疾险还隐藏了这些猫腻！
>>信泰如意倍护无忧重疾险值得投保吗？
一、信泰如意倍护无忧重疾险有哪些优点？
直接来看信泰如意倍护无忧都有哪些保障：
看得不仔细时，发现这款信泰如意倍护无忧重疾险的保障还不错，具体有什么优点呢？来看看学姐的分析吧！
信泰如意倍护无忧重疾险优点一：可自由选择缴费期限
信泰如意倍护无忧重疾险的缴费期限非常灵活，有六个选项可以选择，在这其中，30年是最长的缴费期限。
保险缴费和房贷类似，当保额保持一致的时候，一旦选择较长的缴费期限，每一年所需缴的保费就越少，这样的话，被保人也不用承受太大的缴费压力。
关于缴费年限，想了解缴费年限如何选择的知识，答案都在这篇文章里了：《缴费年限不知道该怎么选？看这篇文章就够了！》baoxian.2239.com
信泰如意倍护无忧重疾险优点二：重疾不分组多次赔
多次赔付是指罹患了一次重疾并且理赔后，保单不会终止，第2次罹患约定的重疾出险仍然可以理赔的情况。
小伙伴们要知道，有过重疾理赔记录的人要再投保重疾险是十分困难的，多次赔付可以让我们得到更加稳固的保障。
信泰如意倍护无忧重疾险的重疾理赔次数是2次，而且110种重疾不分组，两次赔付的间隔期设置也合理不作妖，为180天。
对于重疾险多次赔付这一方面内容，这当中的门道还有很多，建议仔细看看这篇文章：《关于多次赔付的重疾险，你想知道的都在这里！》baoxian.2239.com
信泰如意倍护无忧重疾险优点三：额外赔付比例出色
信泰如意倍护无忧重疾险的重中轻疾额外赔付比例分别为80%、15%、10%。
和市面上的重疾险相比，信泰如意倍护无忧的赔付比例也是比较拔尖的，
信泰如意倍护无忧重疾险优点四：高龄人群患特疾有额外赔保障
信泰如意倍护无忧重疾险提供高龄特疾额外赔保障，这两种特定疾病是受保障的：严重阿尔茨海默病和严重原发性帕金森病。
60岁前确诊特疾，则额外赔付80%，信泰如意倍护无忧重疾险优点还真不少，十分不错呢！
对这款产品心动了的伙伴先别急着买！信泰如意倍护无忧隐藏的坑其实不少，学姐扒完条款就发现有不少！
二、信泰如意倍护无忧重疾险还隐藏了这些猫腻！
信泰如意倍护无忧重疾险猫腻一：轻症存在隐形分组
虽然信泰如意倍护无忧重疾险的轻症保障是不分组而且多次赔付的，还是被学姐给发现了，这其中存在了隐形分组！具体的情况我们可以你看这个图：
换句话说，如果同一分组的其中一个病种赔付后，这组的其他病种就失去保障了。
不仔细看的话这点还看不出来，确实是个不小的坑！
这一些关于重疾险的疾病分组，如果没有保险知识就很难发现其中的猫腻，快看看这篇文章补补课：《重疾险选什么好？分组还是不分组？》baoxian.2239.com
信泰如意倍护无忧重疾险猫腻二：原位癌的界定会严格
新定义的重疾险没有再硬性规定保障原位癌等高发疾病。
信泰如意倍护无忧重疾险虽然还有原位癌保障，但是原位癌的界定非常的严格。
原位癌在医学生是一个包括性名词，常见的原位癌是很多的，比如皮肤的原位癌，胃原位癌，子宫颈原位癌，直肠原位癌等。
由图可见，条款中列明了被保险人必须需要接受治疗，只有这样才可以获赔保险金，还对原位癌的范围进行了一定的划分。
也可以这样说，虽然留有了这一项保障，但是保障范围还缩小了。
信泰如意倍护无忧重疾险猫腻三：轻度恶性肿瘤赔付包括有特殊要求
信泰如意倍护无忧重疾险，有轻度恶性肿瘤多次赔这一可选责任。
看着挺可以的，但是其中也存在一些小猫腻。
信泰如意倍护无忧重疾险的产品条款中规定：二/三次确诊的轻度恶性肿瘤所位于的器官必须与初次确诊时的器官不同，若器官由左右两部分构成，则该器官左右两部分视为统一器官。
举个例子解释一下：如果不幸患上轻度肺癌，治疗两年后复发。
依据这项条款，第一次与第二次确诊的器官相同，便不能二次理赔。
这项保障咋眼一看很给力，但保障范围十分窄！
三、信泰如意倍护无忧重疾险值得投保吗？
信泰如意倍护无忧重疾险虽然存一些小瑕疵，可是投保期限够灵活、保障够全面、赔付比例够优秀、性价比够高，如上所述，还是值得投保的。
不过配置重疾险可不是一件简单的事情，首要必须是适合自己。
我整理了一份重疾险榜单给你们，对比后再决定是否入手也不迟！《新定义重疾险大pk，最值得买的竟然是这十款！》baoxian.2239.com
以上就是我对 "如意倍护无忧买哪些"的图文回答，望采纳！
