近来，四川攀枝花公布了一项政策，本地户籍的生二、三孩，每月可以领取500元直到孩子满3岁。
这也是三孩政策出现以后，国内第一个推出福利补偿的地方。
别的先不说，教育金问题就是三孩政策衍生的首要解决问题。这也是为什么现在有越来越多的父母朋友都在选购理财产品，就是为了缓解经济压力，防备教育金不足。
提及理财产品的话，太平洋人寿旗下的这款东方红满堂红年金险曾在年金险市场上掀起过大风大浪，吸粉无数。
东方红满堂红年金险到底怎样，我们今天就来回顾一下，来看一下它的收益是不是让人称心如意的。
想要购买年金险的话，你需要对年金险有足够的认识，想节省时间又能足够了解年金险的话，就要仔细阅读这篇文章：
《学会这招，远离年金险99%的坑》baoxian.2239.com
一、太平洋人寿靠谱吗？
在学姐还没解析东方红满堂红年金险之前，让我们先来了解下其背后的承保公司——太平洋人寿是否靠谱可信吧。
1、实力背景
太平洋人寿成立于2001年11月，总部设在上海，注册资本为84.2亿元人民币。
2020年太平洋人寿保费收入3854.89亿元人民币。2020年全球最具价值500大品牌榜发布，太平洋人寿排名第132位。
2、偿付能力
偿付能力对保险公司来说就是一个最基础的生存指标，银保监会制定的这3个条款是任何一家想要运行的保险公司都要履行的义务：
核心偿付能力充足率大于50%，综合偿付能力充足率需大于100%，风险综合评级B类以上。
太平洋人寿发布了最新的偿付能力数据，从数据分析来看：
太平洋人寿的各项指标都在银保监会规定的标准之上，可以得知太平洋人寿是家靠谱的保险公司。
除了从实力背景和偿付能力来判断外，还有别的方式来判断一家保险公司是否可靠么？下文中会给大家想要的答案：
《当我们在看保险公司的时候，究竟要看啥？》baoxian.2239.com
太平洋人寿的具体情况已经被我们了解了，接下来有关于东方红满堂红年金险的相关测评，大家来看看吧~
二、东方红满堂红年金险收益如何？
话不多说，这里有东方红满堂红年金险的产品测评图需要大家先看一下：
如图所示，东方红满堂红年金险承保16-57周岁人群，可选3/5/10年缴费。
东方红满堂红年金险它是一款性质为保障终身的产品，年金领取年龄有三种——60/65/70岁，起投的金额设置为1万元。
针对于东方红满堂红年金险这个产品来说，它的年金领取方式多样，分为特别奖励金、祝福金、养老金、祝寿金跟身故保险金这几种。
熟悉完东方红满堂红年金险的基本保障之后，咱们再来瞅一瞅来看看东方红满堂红年金险到底好不好。
赶时间的朋友，也可以移步这里看测评结果：
《太平洋「东方红满堂红」有多红？看完这些缺陷，我无语了》baoxian.2239.com
1、没有万能账户
一般情况下，大多数年金险都可以选择附加万能账户。
要是被保人到了年金领取的日子而为领取，那么就可以将其收益放入万能账户中，进行第二次福利增值，这样的话收益可以翻两倍。
但是，东方红满堂红年金险不可以附带万能账户，收益没有二次复利的可能，对被保险人不好。
这样来看，与那些能够附加万能账户的年金险相比，我们能够从东方红满堂红年金险获得的收益就有点不够看了。
万能账户的意思的万能险的现金价值账户，对万能险还不是很清楚的小伙伴，可以一起来阅读下这篇文章：
《用万能险理财，收益稳定又安全？一文起底万能险！》baoxian.2239.com
2、分红有猫腻
根据公司分配盈利来获得保单红利是东方红满堂红年金险产生利益的方式。只看表面感觉还挺好，除了能获得保障以外，还能得到一部分分红。
但实际上东方红满堂红年金险的分红完全是不保证的，而且稳定性极差！
东方红满堂红年金险的合同里有着明确的规定，保单红利多少是不保证的，其实就是保险公司决定你能否拿到分红。
其实这也是分红型保险不足之处所在，那就是分红有着极高的不确定性。
如果还想知道有关分红险的更多陷阱，建议看看这篇哦：
《为什么分红险投诉那么高？揭秘分红险的神秘面纱》baoxian.2239.com
3、收益低
以30岁男性老李为例，年缴保费十万元，总共分三年缴费，咱们来算算他投保东方红满堂红年金险的收益是多少：
对于老李来说，在30到32岁的三年里，每年缴费十万元，一共缴纳保费三十万元。
可以看到，东方红满堂红年金险的irr只有1.02%。
东方红满堂红年金险的创收甚至比不过银行利率，拿它与市面上那些有4%收益的年金险相提并论的话，不就更比不过了吗？
追求收益不就是我们购买年金险的初衷吗？东方红满堂红年金险的收非常低，根本不能称得上出色呀！
如果你不知道哪款年金险的收益高，不妨先参考一下这份榜单：
《想买高收益年金险？这10款别再错过了！》baoxian.2239.com
概括以上：太平洋人寿虽然稳妥，但是旗下这款东方红满堂红年金险收益非常低，并不是一款优质的年金险产品。
以上就是我对 "太平洋人寿的产品优劣对比"的图文回答，望采纳！
