很多人说,现在的90后跳槽频率很高,他们说的对,事实的确是这样的。
第一份工作的平均在职时间在90后和95后之间存在着较大差异,据领英发布的数据显示,90后有19个月,95后只有7个月。90后之所以有那么高的跳槽概率是由于在社保认知不够丰富。近来朋友妹妹裸辞了,计划散心一年。学姐简单的提一句,关于自己交社保属实是会贵很多。让我震惊的是,她满不在乎地说「为什么要自己交?断了又不会怎么样,等以后找到工作再交呗」我……
现在的年轻人,真的是不知轻重。完全就不觉得社保断缴会有危害。学姐决定今天就带小年轻了解一下,社保断缴有什么危害?社保在我们换了工作的时候应该如何处理呢?什么是社保?社保就是我们通常所说的"五险",它指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。五险缴纳额度由地区单独规定,单位和员工共同承担,单位部分从单位银行账户扣除,员工部分从工资中扣除。企业缴费比个人缴费的比例高不会随着地区的改变而改变。公司为员工缴纳的比例为:16%+10%+0.8%+0.8%+0.8%=28.4%员工个人缴纳比例为:8%+2%+0.2%=10.2%假如你的工资是每月6000元,每月社保账户就有2316元,其中近7成是公司为你承担的。
所以,该为交社保费而感到心疼的是公司,而不是我们。
清楚了缴费比例后,有人就要问了,自己一个月一千的工资和其他人一个月好几万的工资做个比较,差距是不是很明显?
是的。所以避免差距过大的现象,各个地区都会发布「社会保险最低/最高缴纳基数」。
以2020年广州职工基本养老保险为例:
最低缴纳基数为本市现行最低工资标准2100元;
最高缴纳基数为本市2019年城镇非私营单位在岗职工月平均工资的3倍,即30876元。
也就是公司帮你交2100元*16%=336元;自己交2100元*8%=168元。
同理,如果月入好几万,就要使用最高标准算。
假如你的工资属于平均水平,又正好在最低和最高缴费基数的正中间,那你的社保缴费基数就是你的实际工资。
不过有的公司很鸡贼,会把员工基础工资定为最低缴费基数,小伙伴可能会收到以补贴、保密费,各种申请名义发放给我们的钱,这都是公司为了省钱才做的。
这样做的结果就是自己亏大了,千万别觉得自己到手的变多就不亏。
我们要清楚,公司本应该把这部分钱交进社保统筹基金里。这笔钱在很多地方都能用上,比如生病、买车租房。
社保断缴的危害?
医疗保险断缴大家有时候生个病,身体有个小痛这些都是普通现象,毕竟人都吃五谷杂粮长大的。医疗保险非常适合在看病的时候使用,所以断交的影响巨大。
无法报销医药费医保断缴第二个月开始,看病就不能再报销医疗费用了。
不过医保卡里面个人账户的钱还是可以继续使用的,不会因为断交就给你清零。
然后,在你退休前,医保的累计缴费年限符合当地最低缴费年限的规定,退休后不用缴费,就可以体验职工医疗保险报销的待遇。
如果中间经常出现断缴的情况,在退休前,累计的缴费时间就会不够。
这样的情况下,即使是退休后也不能免费享受医保报销。
报销上限会降低一般来说,医保的报销上限与医保的连续缴费时间成正比,时间越久,上限就越高。举个例子,连续交半年的人每年可以报销50万,刚交了两三个月的人只能报销10万。有一种情况你的连续缴费时长会重新开始计算,就是出现3个月以上的断缴。
买房买车、积分入户你要是想要在一座城市定居,那么肯定会谈及买车买房这个话题。要想买车买房摇号,就必须过社保缴纳期限这一关。拿上海来说,之前就规定非上海户口,如果不连续缴满5年的社保,是不能在上海买车摇号和买房的。而且在北上广深等其他的城市,同样存在类似规定。如果断交缴纳时长就不能延续了,要重新计算。
买商业保险保费会上涨假如有医保,部分商业保险就会便宜一些。市面上大概有两种百万医疗险,一种价格比较便宜,适合有医保的人去买,没有医保的人,比较适合这种价格比较昂贵的。有医保和没有医保,在报销时数据比例也会有所不同。大家尽量不要断缴医保,会对我们的影响很大。
公积金断缴单位和个人共同缴纳的公积金,是能帮助大家共同买房的存款资金。
你可以这样想是大家共同拿出一些钱来积存。让我们买房的时候可以申请到更优惠的房贷没有什么贷款是比住房公积金更便宜的贷款了,商业住房贷款的利率比它高出30%左右。申请公积金贷款要有连续公积金缴纳数据记录证明,具体每个城市的要求会有点不一样。如果交公积金的时候断交了,那么贷款就没办法申请了。
养老保险断缴据养老保险的规定,退休后领取养老金是需要年限累计够15年。
养老保险就是说我们缴费越多,那么我们得到的就能越多,想要退休时拿到更多的养老金的话就需要选择缴费年限更久,缴费基数越高的养老保险,要是中间断缴,后续的待遇也会有变化。若退休时缴纳社保时长不足15年,可选择延长缴费到15年、一次性领取个人所剩余额或转变为居民养老保险。三种选择优先顺序为:延长缴费至15年>转为城乡居民养老保险>一次性领取个人余额社保也算一种基础的投资项目,对于回报率来说,回报率最高且养老金最多的就是第一种选择。不过第三种选择,是一次赔本的投资。假如选择将个人余额一次性领取了,那么之前单位缴纳的那部分养老保险就会给到国家。
生育保险断缴生育保险是夫妻两人中任意一个人符合连续缴纳满某个期限的条件,在妻子分娩或是计划生育手术一年内,就能够办理报销生育医疗费用。通常包括产前产后检查、顺产或者剖腹产费用等,可以报销大部分的费用,还提供相应补贴。有一大半的城市,必须做到这些要求才可以享受这个福利,生孩子之前,要连续缴纳9个月,或者累计交满一年。如果中途断交,达不到该地要求,就没有办法报销。所以,怀孕期间不要冲动辞职。完全可以孩子出生了拿到报销再去辞职。
失业保险、工伤保险断缴失业保险,按照名字的意思就是保障失业风险的,领取需要和三个条件相匹配:
失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险累计满一年的;
非因本人意愿中断就业的;
已经办理失业登记,并有求职要求的;
而工伤保险是有条件限制的,它只能保障在工作期间(包括上下班途中),因为意外伤害或者职业病等导致员工暂时或者长久性失去劳动能力,甚至不幸去世,都可以由工伤保险来进行补偿。假设你在公司工作,这两项保障是不用担心会断交的。若是你辞职了,那就没有失业保险和工伤保险的需求了。所以断交影响不大。
辞职后社保该怎么处理?
裸辞或自由职业现实生活中,很多像我朋友妹妹这样的年轻人,一时裸辞一时爽,一直裸辞一直爽,对社保的问题根本就不上心。
这是要不得的,国家为了造福我们设置了社保,有薅社会主义社会羊毛的机会还是要把握住。假设你有当地户口,裸辞后的居民医疗和居民养老保险是可以自己去社保局交的。或者缴纳职工医保和养老保险时以无固定工作的身份办理的,通常称之为“灵活就业人员社保”,退休后的待遇和正常员工没有差别,只是需要自己支付“单位+个人”的所有缴费。
假使你不是当地户口,不允许自己交社保的(也有个别地方例外),也可以借助熟人公司或者社保代缴机构。不过“单位+个人”的所有缴费还是在自己头上。不过需要注意的是,找代缴机构的话,因为没有真实的劳务关系。存在一定的风险,选择过程中要认真分辨。
换省市工作假设你觉得很累不想在北上广深发展,打算回三四线老家上班,那就需要办社保迁移了。大概流程如下:登录社保局官网,提交转出申请;
申请通过后,去社保局打印《参保缴费凭证》;
把《参保缴费凭证》交给新单位,办理转入。
迁移手续办好了,之前缴纳的医疗保险、养老保险的年限就可以统计计算了。办理流程和所需资料也可能因为所处城市不同略有不同,小伙伴们可以提前咨询一下,拨打社区热线:12333就可以了。
同城市跳槽
假如新工作的城市不变,那么只要在新单位把社保衔接上就可以了。
要做到无缝对接,最好交完当月社保后离职,在下个社保缴费日进入新单位。
常见问题解答
到了结尾,让我们来回答一下近期重复率比较高的问题。倘若你还有其他个例问题,可以来留言区留下问题~
如何查询自己的社保情况一个选择是登录自己所在市的社会保障局网站查询或者另一个选择拨打统一社保咨询电话12333咨询。
此外,支付宝城市服务以及地方城市官方微信公众号也有查询通道。
满足失业金领取条件,可以领多少钱?领多久?领取失业保险金的期限有以下规定:
缴费1~5年,最长领12个月;缴费5~10年,最长领18个月;缴费10年以上,最长领24个月。每月领取的失业金,各地都存在差异,大致是失业保险关系所在地最低工资标准的70%到90%。辞职出国工作,社保如何处理?养老保险人性化强,不仅可以提取个人部分,就连停止缴纳的,只要继续缴满15年就可以获得退休金。
公积金只能选择两个方式:本地户籍,可以去社保局将单位缴纳社保改为个人缴纳,但是住房公积金可全额提取或封存。非本地户籍或者本地户籍的话就跟随自己的意愿,考虑断交,公积金从此以后就没有了。单位不交公积金,怎么维护自己的权益?有一个公积金中心稽核部门可以申诉,劳动争议范畴里没有公积金。
同时缴纳了职工社保和新农保,退休时可以同时享受吗?职工保、居民保是目前我国的两种社保体系,新农保也隶属于居民保。二者可以同时缴纳不能同时享用,但在退休时可以将这两者合并。
不过要注意的是,职工社保的退休及其他保障会比居民社保高很多。
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以上就是我对 "医保社保是否可以断缴"的图文回答,望采纳!