快到年底了，有需要在互联网上买保险的朋友都比较着急，由于银保监会实施了保险新规，要求如今所有在售的互联网保险产品都将在2021年12月31日前不再卖出。
其中有一些保险产品还会提前停止销售，好比说横琴人寿的这款金满意足增额型两全险，会在2021年12月1日18:00下架，有不少小伙伴都在纠结到底现在要不要买。
不如直接来好好查看一下这款产品的测评情况，说不定心里很快就会有答案了！
在开始分析之前，我先推荐一篇文章给各位看一下，从而可以看看自己能不能投保两全险这类保险：
《关于两全险，业务员肯定不会告诉你的事！》baoxian.2239.com
一、横琴人寿金满意足两全险增额型保障如何？
老规矩，学姐先给大家看看金满意足两全险增额型的保障图：
通过我的详细剖析以后，发现横琴人寿金满意足两全险增额型有下面这些明显的特质：
1、保障期限有多个选项
总而言之这一款金满意足两全险增额型的保障期限有许多个选项，选保至70周岁或105周岁是可以的，也能够选择保20年或30年的，和那些只能保到100周岁的同类型产品一对比，金满意足两全险增额型的保障期限能满足更多人的保障时间需求。
2、缴费方式灵活
金满意足两全险增额型的缴费方式有很多选择，不只是可趸交，分3、5、10年交费也可以，我们都知道分期交保费跟还房贷一样，把保费平均一下，每一年交一些，压力会小点，还有能够选择月交、季交的缴费方式，这样把每年的缴费压力减小了，对于资金不太充裕的人来说，真的相当友善。
那究竟如何对缴费期限进行挑选呢？假设不知道怎么选择可以参考一下这篇文章：《缴费年限怎么选才不会亏？》baoxian.2239.com
3、保额递增比例高
金满意足两全险增额型里面有和增额终身寿险增加保额相同的功能，它的保额每年可按照3.99%的比例提升。
学姐把市面上众多可增加保额的产品都研究了一遍，了解到大量的同类产品的增额比例都在3.5%左右，这么一比的话，金满意足两全险增额型的比例很高，占据市场高水平位置！
增额终身寿险的保障形态也跟金满意足两全险增额型差别不大，各位想配置的可以通过这篇文章，看看与两全险对比不一样的地方有哪些：《既能理财，又能保障的【增额终身寿险】是何方神圣？值得入手吗？》baoxian.2239.com
4、身故保障赔付系数合理
横琴人寿的金满意足两全险增额型被保人身故，按已交保费对应系数赔付的话，是依照不同年龄阶段进行给付：18-40周岁具有160%的给付比例，41-60周岁的给付比例是140%，61周岁及以上设置的给付比例则是120%，这样的赔付比例很合理，保障人生中30-40周岁这个关键时刻。
再者，这款产品隶属两全险，所以当保障期限期满时被保人仍然生存，有效保额100%的返还金也可以获取的。
不单有保障还能返钱的保险谁能不喜爱呢！不过学姐还是得提醒一下各位，可以返钱的保险产品，大家一定要小心这些问题：《出事有钱赔，没事钱还你--返还型保险了解下！》baoxian.2239.com
5、提供豁免保障
金满意足两全险增额型还提供了一个不同的保障责任——可以附加投保人豁免，学姐测评过许许多多的产品，同类产品提供豁免保障的产品很少。
附加了投保人豁免保障的优点有：
如若是妻子给自己的丈夫购买，选择分年期交费附加了投保人豁免，妻子却在缴费期间逝世，就能够豁免后续的保费，而丈夫的保障依旧有效。
假如要给家人配置，附加豁免保障是个不错方案，理由学姐在这篇文章给大家说明了：《保费豁免好不好，买保险的时候一定要选吗？》baoxian.2239.com
二、横琴人寿金满意足两全险增额型收益怎么样？
作为一款理财型保险，我们最想要了解的也就是横琴人寿金满意足两全险增额型的收益情况，以30岁男性投保金满意足两全险增额型为例，按选择保至105岁，年交10万元保费，共交3年计算：
由表格可知，金满意足两全险增额型在的保单第7年时，现金价值就已经实现了325980元了，这时已经大于累计总保费，已经赚回本了。
待到被保人70岁的时候，也就是等到这份保单的第40年的时候，现金价值已经有1139463元这么多了，与总保费进行对比之后，翻了不止3倍。
等到被保人80岁时再来取出收益，那么他可以领到1607271元的现金价值，不计入30万的已交保费，收益1307271元，收益是相当不错的。
由此看来，横琴人寿金满意足两全险增额型的收益情况还算让人满意，在保障方面也是相当充足的，有意向想买高收益保险产品的朋友，建议直接考虑横琴人寿的这款金满意足两全险增额型哦。
我再强调一下，大家千万不要忘记时间！在2021年12月1日18:00横琴人寿金满意足两全险增额型将会停售！
趁现在还有点时间，各位可以多了解金满意足两全险增额型的详细内容在正式投保前：《被夸爆的【金满意足】两全保险是真的好吗？今天，我来告诉你们真相！》baoxian.2239.com
以上就是我对 "横琴金满意足限制吗"的图文回答，望采纳！
