学霸说保险

河北断缴的社保可以不补交

509次 2021-05-21

很多人认为,现在的90后工作定不下心,换工作很频繁,他们说的确实是事实。

95后与90后在领英发布的数据上显示出完全不同,前者在第一份工作的在职时间平均只有7个月,而后者有19个月。90后经常跳槽那是因为他们对社保的认识很低。有个朋友妹妹最近裸辞了,安排自己休息一年去散散心。学姐随口提了一嘴,说自己交社保就会很贵。没想到,她一脸无所谓地回答我「为什么要自己交?断了就断了,等以后找到工作再交呗」我……

现在的年轻人有点马虎啊。根本就意识不到社保断缴的危害。学姐决定今天,就给这些小年轻好好科普一下,断缴社保对我们来说会有什么不好的地方呢?我们该在换工作后对社保问题实施怎样的措施呢?什么是社保?社保就是我们通常所说的"五险",它指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。每个地区的五险缴纳额度都有自己的规定,但都是由单位和员工分别承担一部分,单位部分从单位银行账户扣除,员工部分从员工工资中扣除。不管身处哪里,企业缴费的比例都会比个人缴费的比例高。公司为员工缴纳的比例为:16%+10%+0.8%+0.8%+0.8%=28.4%员工个人缴纳比例为:8%+2%+0.2%=10.2%假如你的工资是每月6000元,每月社保账户就有2316元,其中近7成是公司为你承担的。

所以,交社保费的时候应该是公司心疼,而不是我们。

缴费比例清楚了之后,有人会问了,我的工资一个月一千,有的人工资一个月好几万,这样算起来岂不是差距大?

是的。所以各个地区都发布了「社会保险最低/最高缴纳基数」用以避免这样的大差距现象。

以2020年广州职工基本养老保险为例:

最低缴纳基数为本市现行最低工资标准2100元;

最高缴纳基数为本市2019年城镇非私营单位在岗职工月平均工资的3倍,即30876元。

也就是公司帮你交2100元*16%=336元;自己交2100元*8%=168元。

同理,若有好几万的月收入,就要用最高的标准来计算养老保险。

假如你的工资正好不高不低,刚刚好在缴费基数的中间,那你的社保缴费基数就是你的实际工资。

其实有许多公司会把员工基础工资定为最低缴费基数,公司为了少交钱以各种神奇的名义把剩下的钱给我们,比如补贴和保密费等。

到手的钱变多了,觉得自己一点不亏,相反这样亏大了。

社保统筹基金的钱少交了,就是因为公司把这笔钱以各种名义发给我们了。我们可以把这笔钱用来当作买车租房,生病的费用支出。

社保断缴的危害?

医疗保险断缴我们的身体不是钢铁做的,偶尔生个小病啥的都很正常。医疗保险在看病时非常实用,所以断交影响非常大。

  无法报销医药费医保断缴后次月起,看病时的医疗费就不能用医保卡来报销。

不过医保卡里的个人账户余额依旧可以继续使用,不会因为断缴被清零或者作废。

另外,只要你在退休之前,医保的累计缴费年限能达到当地规定的最低缴费年限,退休后不用缴费,就可以体验职工医疗保险报销的待遇。

如果中途经常断缴,退休前的缴费时间就可能达不到最低要求。

这样退休之后,就不能免费享受医保报销。

  报销上限会降低一般来说,医保连续缴费的时间越长,对应的报销上限就越高。好比连续交半年的人和刚交了两三个月的人,前者每年可以报销50万,后者只能报销10万。如果中途断缴3个月以上,连续缴费时长会重新开始计算。

  买房买车、积分入户想要定居在一个地方,就肯定要想到买车买房这些事情。而社保缴纳期限,与买车买房摇号是紧密相连的。例如上海,曾规定不是沪户籍,必须连续缴慢5年的社保,才可以在上海买车摇号和买房。北上广深等一些地方,也存在一些相似这样的规定。如果断交就要重新计算缴纳时长。

  买商业保险保费会上涨假如有医保,部分商业保险就会便宜一些。市面上大概有两种百万医疗险,一种价格比较便宜,适合有医保的人去买,没有医保的人,比较适合这种价格比较昂贵的。数据表明有缴纳医保和没有医保,报销比例是不一样的。总体来说,医保断缴的影响还是很大的,大家尽量不要断。

公积金断缴公积金是单位和个人共同缴费的蓄水池,是帮助大家共同买房的存款基金。

你可以认为是大家共同出的部分钱是积存的储蓄金。让我们买房的时候可以申请到更优惠的房贷住房公积金贷款,可以说是我们能够借到最划算的了,商业住房贷款的利率比它高出30%左右。有一直缴纳公积金,中途没有断的证明,比较容易申请到公积金贷款,具体每个城市在要求上都会有差别。假如中间断交的话,就不行申请这个贷款了。

养老保险断缴据养老保险的规定,退休后领取养老金是需要年限累计够15年。

养老保险始终坚持多缴多得的思想,想要退休时拿到更多的养老金的话就需要选择缴费年限更久,缴费基数越高的养老保险,因而中间断缴,后续的待遇会被改变。假设大家在退休时社保缴纳未满15年,那么还可选择延长缴费至15年、转变为居民养老保险或一次性领取个人余额。三种选择优先顺序为:延长缴费至15年>转为城乡居民养老保险>一次性领取个人余额社会保险也算是一种最基础的投资,从回报率来说,第一种选择回报率是最高的领取到的养老金最多。然则第三种选择,是一次赔了夫人又折兵的投资。养老保险是分为个人和单位两部分缴纳的,个人要领取只能领取自己缴纳的那部分,单位缴纳的就会被上交给国家了。

生育保险断缴生育保险是夫妻双方里某一方连续缴纳满某个期限,在妻子分娩或是计划生育手术一年内,提供生育医疗费用报销的服务。普遍包含了产前产后检查、顺产或者剖腹产费用等,报销多半的费用,然后还有相应补贴。有很多城市,对这个福利提出了限制条件,在生孩子之前,要连续缴纳9个月,或者累计交满一年。要是中途断交,不符合该地要求,就不能报销。因此千万注意怀孕期间不要冲动辞职。生完孩子报销完再提辞职也不会耽误多少功夫。

失业保险、工伤保险断缴失业保险,意思就是保障失业风险的,领取需要符合三个条件:

失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险累计满一年的;

非因本人意愿中断就业的;

已经办理失业登记,并有求职要求的;

而工伤保险是保障在工作期间(包括上下班途中),由于意外伤害或者职业病等原因,暂时或者永久丧失劳动能力,甚至不幸死亡,都可以通过工伤保险获得补偿。假设你在公司工作,这两项保障是不用担心会断交的。如果你辞职了,失业保险和工伤保险也就用不上了。那么断交也没有太大的影响。

辞职后社保该怎么处理?

裸辞或自由职业日常生活中,像我朋友妹妹这样的年轻人其实有非常多,一时裸辞一时爽,一直裸辞一直爽,根本就不考虑社保的问题。

这损失就大了,社保是国家给我们的补助,社会主义社会羊毛了,错过就亏大了。假使你有当地户口,裸辞后可以自己安排去社保局缴纳居民医疗和居民养老保险。或者以“灵活就业人员社保”,也就是无固定工作的身份去缴纳职工医保和养老保险,退休后的待遇和正常员工一样,但需要自己承担“单位+个人”的所有缴费。

要是你不是当地户口,那就被限制自己交不了社保(也有个别地方例外),也能找熟人公司或者社保代缴机构作为帮手。这依然需要独自担负起“单位+个人”的所有缴费。还有非常重要的一点,找代缴机构的话,因为劳务关系是假的,所以会有一定的风险,在选择时要仔细考虑。

换省市工作假使你对北上广深感到厌倦,想要回到三四线老家工作,那就需要办社保迁移了。大概流程如下:登录社保局官网,提交转出申请;

申请通过后,去社保局打印《参保缴费凭证》;

把《参保缴费凭证》交给新单位,办理转入。

迁移手续办好了,之前缴纳的医疗保险、养老保险的年限就可以统计计算了。当然每个成市的办理流程和所需资料可能不完全一样,建议大家拨打社区热线:12333了解一下详细情况。

同城市跳槽

假使换工作但没有离开这个城市,那么只要在新单位把社保衔接上就可以了。

为了无缝对接,离职时把当月社保交完,然后在下个社保缴费日就要进入新单位。

常见问题解答

最后这一part,来交流一下目前读者提出的几个热门问题。要是你还有其他个例问题,欢迎在评论区提出~

如何查询自己的社保情况一个选择是登录自己所在市的社会保障局网站查询或者另一个选择拨打统一社保咨询电话12333咨询。

除此之外,也能借助支付宝城市服务以及地方城市官方微信公众号来查询。

满足失业金领取条件,可以领多少钱?领多久?领取失业保险金的期限有以下规定:

缴费1~5年,最长领12个月;缴费5~10年,最长领18个月;缴费10年以上,最长领24个月。每月领取的失业金,各个地方都不一样,通常在失业保险关系所在地最低工资标准的70%到90%。辞职出国工作,社保如何处理?养老保险实用性高,个人部分的就可以轻易提取了,因故断交的人想要重新缴纳也可,缴满15年就可拿到统筹后的退休金。

公积金只能选择两个方式:本地户籍,可以去社保局将单位缴纳社保改为个人缴纳,但是住房公积金可全额提取或封存。户籍在其他地方或者本地户籍就随心所欲,直接断交,之后就没有公积金了。单位不交公积金,怎么维护自己的权益?有一个公积金中心稽核部门可以申诉,劳动争议范畴里没有公积金。

同时缴纳了职工社保和新农保,退休时可以同时享受吗?我国的社保体系主要分为:职工保,居民保这两种,新农保也归属于居民保。这两种社保同时缴纳时不能共同享有,在退休的时候可以将这两个合并。

需要留意的是,职工社保的退休及其他保障和居民社保比起来会更多。

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以上就是我对 "河北断缴的社保可以不补交"的图文回答,望采纳!

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