太平洋的这款金佑人生是具有分红性质的保险产品,很多人看到分红两个字就觉得赚到了,保险推销员也一个劲地吹分红能拿到多少多少钱,完全不会亏!
然而事实还没这么简单,学姐现在看到分红两个字都想绕道走了,并不是有分红的就是好的啊!
分红险并没有大家想象中的那么好,建议先读读这篇文章再决定:
>>太平洋金佑人生长什么样
>>太平洋金佑人生的优缺点是什么
>>太平洋金佑人生的分红好吗,值得买吗
一、太平洋金佑人生长什么样先来看一下金佑人生的基本内容,上图:
1、保障内容
我们来看看金佑人生的保障内容:
1)重疾保障
100种重疾,不分组单次赔,赔付比例100%,这个方面看着还可以,保障内容中规中矩。
很多人看到这个疾病数量有100种,就觉得是越多的越好,但是这不能以疾病数量来衡量,因为每款重疾险都会涵盖高发的25种重疾。
因为这是国家银保监会强制规定的,这25种重大疾病占据了重疾理赔的95%以上。
所以重疾的数量并不是说越多的是越好的,反正高发的25种重疾都会涵盖。
那这25种重疾究竟是何方神圣呢,如果你也不知道的话,建议先看这篇文章涨涨知识:
2)轻症保障
50种轻症,不分组赔3次,被保人轻症可豁免,但是轻症赔付比例只有20%,这……没有一点大品牌的气度啊!要知道目前市面上的重疾险轻症赔付比例平均水平都要30%~40%了。
从整体来看,金佑人生保障还算全面,但价格偏贵,性价比低。即使你预算充足,同等条件下有更好的选择。市面上的重疾险种类多,学姐已经把具有高性价比的产品都列出来了,需要的朋友可以看看:
2、投保门槛
金佑人生投保年龄范围涵盖了30天到55岁,这个范围属于正常的门槛。
缴费期限最长是20年,对于这种保费价格本来就不便宜的分红险,缴费期又比较短,经济压力就会比较大了。
说完金佑人生的保障,我们再来看看它的优势和不足。
二、金佑人生的优缺点是什么金佑人生的优势主要是得益大品牌:
1、品牌知名度高。代理人队伍庞大、加上每年的营销推广,消费者对太平洋人寿品牌比较熟悉。
2、分支机构多。在全国各省市,包括一些乡镇地区,都不难找到太平洋的服务网点。
3、保额递增。先不说保费的高低,保额递增确实也是事实。
但是金佑人生的这个不足学姐接下来就得好好说说它了:
1、轻症赔付比例太低。轻症每次的赔付比例只有20%,而市面上优秀的重疾险,轻症的赔付可以去到40%甚至更高。
2、缺少中症保障。中症保障已经纳入很多重疾险保障中,且相比起重疾,中症和轻症往往是重疾前兆,有了中症保障可以使重疾前期治疗压力没有那么大。
3、杠杆不高。最长只能选择20年缴费,没有30年交费或保到70岁等选项,再加上保费就比较贵,经济压力不小,保险杠杆相对比较低。
除了上面的缺点,还有一些值得注意的地方,由于篇幅原因,这里就不细说了,想了解的可以看看这篇:
先不说分红好不好,看金佑人生条款里对保单红利的说明:红利分配是不确定的。
金佑人生主要有两个部分的分红:年度红利和终了红利。
1、年度红利。顾名思义,就是指每年能拿到的分红。但这些红利并不是直接发放到被保人手中,而是积累在保单上,使重疾保额增长。
2、终了红利。这也很好理解,即保单终止时,保险公司向被保支付的红利。
终了红利分为两个部分,分别是关爱金和特别红利。
如果被保人确诊重大疾病,或者18岁后发生身故、伤残,保险公司除了赔付保额外,还会给付关爱金。
如果不满足关爱金的条件,保险公司会根据实际经营情况,给付特别红利。
但是这也正说明了,关爱金和特别红利不可兼得,只能拥有其中一项,再加上红利都是不确定的,最坏的情况下,可能完全没有分红。
所称分红,是指保险公司将其实际经营成果产生的盈余,按一定比例向保单持有人进行分配。
啥是“盈余”?
具体说就是,保险公司卖的这款分红险,如果经营得不错,保险公司会拿出其中一部分盈利,分给保单持有人。
注意,分红险分的,不是整个保险公司的利润,而是这款分红险产品的盈利,并且,要先给股东们分,分完有剩余,才会拿出一部分,按一定比例分给你。
分红险最坏的情况就是,收益可能为0,保险公司十年不给你分红,你也拿它没辙。
总的来说,金佑人生贵是真的贵,分红也没有那么好,如果你考虑这款产品,一定要有充裕的资金再考虑。
像金佑人生这类带分红的保障型产品,普通人就没有必要花这么多钱买了,有更多更好更便宜的重疾险,买它们不香吗:
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